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工伤年龄和进入时间有什么规定吗
更新时间：2019-11-20 15:56:53
问题描述：
工伤
年龄和进入时间有什么规定吗
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《
工伤保险条例
》
第十七条职工发生事故伤害或者按照
职业病防治法规
被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区
劳动保障
行政部门提出
工伤认定
申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
2019-11-20 15:53:13
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工伤认定时间：
1.一般来说，是自受理之日起15天--60天之内做出认定结论；
2.根据《
工伤保险
条例》第二十条之规定，
社会保险
行政
部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其
近亲属
和该职工所在单位。
社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内做出工伤认定的决定。
3.因为各个地区在提交申请材料及鉴定程序上存在些许差异，建议申请前先拨打12333咨询一下当地人社局！
2019-11-20 15:54:32
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办理工伤认定申请手续
一、 办理机构
用人单位
工商注册地的区、县人力资源和
社会保障
行政部门
二、 申办条件
1、本市行政区域内的企业、事业单位、国家机关、社会团体和民办非企业单位、基金会、律师事务所等组织和有雇工的个体工商户（统称用人单位）中，因工作遭受事故伤害或者患
职业病
的从业人员。
2、用人单位应当自从业人员发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请；
用人单位未在上述规定的时间内提出工伤认定申请的，从业人员或者其近亲属、
工会
组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。
2019-11-20 15:56:53
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