考察交流的企业不是第三方培训机构，事后单位让签订了一份培训合同，请问这种考察交流属于劳动法规定的专业技能培训吗？
更新时间：2019-12-03 15:17:59
问题描述：
2014年4月13日－4月17日我受公司委派参加同行企业的考察交流，考察交流的企业不是第三方培训机构，也无培训资质和培训项目发票，事后单位让签订了一份培训
合同，约定在职时间为三年，今我离职，企业要求按2年缴纳培训费，请问这种考察交流属于劳动法规定的专业技能培训吗？
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