劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密的约定合法吗?

更新时间:2018-09-05 08:31:06
问题描述:
劳动合同中约定保守用人单位商业秘密的约定合法吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助673343 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    商业秘密,按照中国《反不正当竞争法》的规定,是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。因此商业秘密包括两部分:技术信息和经营信息。
    如管理方法,产销策略,客户名单、货源情报等经营信息;生产配方、工艺流程、技术诀窍、设计图纸等技术信息。
    2018-09-05 08:25:30
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助632119 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    劳动合同法: 第九十七条 本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同,继续履行;本法第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限劳动合同的次数,自本法施行后续订固定期限劳动合同时开始计算。   本法施行前已建立劳动关系,尚未订立书面劳动合同的,应当自本法施行之日起一个月内订立。
    第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资 有问题可以再咨询
    2018-09-05 08:29:23
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助292828 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    为保护企业的合法权益,劳动合同应约定明确的期限。在实践中,确实有一些职工在工作中表现消极,经常违反企业规章和劳动纪律但情节又够不上劳动法规定的解除劳动关系情形,在这种情况下,企业要解除劳动关系就要支付经济补偿金,而不解除劳动关系又给企业造成损失。
    在另外一些情况下(如职工不胜任工作),企业虽有权解除劳动合同,但要支付经济补偿金。而劳动合同到期终止,企业并不需要支付经济补偿金(国有企业除外)。因此,如果约定明确的劳动合同期限(不宜太长),企业就有相当的主动权,可以避免承担因辞退引发的赔偿责任。
    2018-09-05 08:31:06
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
用工单位是否可以在劳动合同中约定保守用人单位商业秘密的有关事项?
在一般的合同订立过程中,不涉及商业秘密的问题。因此,没有必要将当事人双方在合同谈判的过程中交换的信息都作为商业秘密来处理。这些信息可能是很有用的,也很有价值。如
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密的保密事项是吗?
商业秘密保护合同主要包括下列条款:   1、签订合同的双方;   2、保密信息的定义;   3、保密期限;   4、保密义务;   5、违约责任;   6、不可
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
之前和公司约定保守公司的商业秘密,否则将承担违约金,这种约定有效吗?
依据劳动合同法及其实施条例,如公司违反合同约定提前解除与你之间的劳动合同,你可以选择继续履行劳动合同或者主张相当于二倍经济补偿金的赔偿金。经济补偿金按你到公司工
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同中约定违约金是否有效?
违约金无效,但是你也不能把你研发的相关技术转让,尽管你没有签订保密协议,但是对于企业你应当尽到一般保密义务,如果你转让,有可能面临法律方面的麻烦。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合作企业约定保守商业秘密
这样的约定是可以的也是有效的。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问:劳动合同里约定违约金超过6个月工资以上,是不是不合法?还有,我在网上看到这样的说法:,《条例》
违约金的是否过高要依当地的标准认定!你的关于违约金的说法是正确的! 王刚律师 辽宁人民律师事务所13332408641
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
未签订劳动合同被解雇的,如何赔偿?
你好,1、公司未签订书面劳动合同,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的二倍工资差额;2、公司非法解雇的,可以要求按照一年两个月的标准支付经济补偿金
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
您好请问,可以由单位职工解除劳动合同吗?
法律分析:单位在以下情况下可以解除劳动合同: (一)劳动者不符合录用条件; (二)劳动者严重违反规章制度; (三)给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者与其他
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
13年来在公司辞职是否有补偿
你好,可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
有人威胁我不让我去上班
你好,直接报警就可以的
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
竞业协议没有补偿金多久失效
(1)超过竞业限制的期限。竞业限制协议的限制期限不得超过两年。也就是说,如果双方在协议中约定的期限超过两年,则超出部分应当认定为无效。 (2)不给劳动者补偿。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职报告交上去了,领导说让我等一个月,我想请假一个月,领导不批怎么办
法律分析:可以请假的,需要跟主管经理联系了,如果公司管理人员不批准,可以联合工友,向劳动监察部门投诉。主要是从休假,扣工资,还有不准请假,这些方面说。辞职是职工
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
邓开明律师
近期帮助 10875 人
买被元博文科技机构的网课,被骗了,怎么办
1分钟前
唐文刚律师
近期帮助 28558 人
有人威胁我不让我去上班
1分钟前
吴昭燕律师
近期帮助 23874 人
资金网上诈骗,报案一个多月了,还没找到人?你有办法吗?
1分钟前
揭志文律师
近期帮助 68079 人
因换手机,欠债人也把我微信拉黑了,只有微信转账记录以及一些银行转账记录,可以向欠债追讨吗
3分钟前
广东聚生缘律师
近期帮助 5315 人
恋爱期间的转账能要回么
5分钟前
吴昭燕律师
近期帮助 23874 人
关于房子断供产生的财产纠纷
5分钟前
揭志文律师
近期帮助 68079 人
游戏承租就是我们两个签合同,他现在不付款,我可以暂停提供服务吗?
6分钟前
揭志文律师
近期帮助 68079 人
我被同班同学偷拍丑照发到快手平台上,滥用我个人信息,侵犯了我的隐私权
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询