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当时是说每周按六天8小时上班，但是我每天基本都是9小时，有工资吗？大概8天能拿多少工资？
更新时间：2019-12-26 16:00:42
问题描述：
在劳务所上班，当时是说每周按六天8小时上班，但是我每天基本都是9小时，9个半小时。现在干了8天做不下去了，有工资吗？之前说是4000千加满勤奖，大概8天能拿多少工资？
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根据《
劳动合同法
》第六十二条第
(三)款规定，用工单位对
劳务派遣
人员有支付加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇的业务。
2019-12-26 15:56:57
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需要看当事人被评定的伤残等级，由此来定伤残补助金金额。
《
工伤保险条例
》
第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用
合同
期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
2019-12-26 16:00:42
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