一般情况下,和公司的老总申请之后,他承认了。然后,我在人事部门的哪里休假,在批准后的第二天,我无缘无故地缺勤,通知我没有在劳动合同上签字。今年8月15日进公司的话,能直接向他赔偿工资一次两倍吗
更新时间:2020-02-07 00:34:25
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一般情况下,和公司的老总申请之后,他承认了。 然后,我在人事部门的哪里休假,在批准后的第二天,我无缘无故地缺勤,通知我没有在劳动
合同上签字。 今年8月15日进公司的话,能直接向他赔偿工资一次两倍吗
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