工厂于8月15日关闭,现在老板告诉经理给我们每月1900个月的工资,没有正式的工资标准,这都是口头通知!这是合法的吗?看劳动法是基于我们平均12个月的工资结算!我们怎么能得到平均工资结算?
更新时间:2020-03-22 14:26:31
问题描述:
工厂于8月15日关闭,现在老板告诉
经理给我们每月1900个月的
工资,没有正式的工资标准,这都是口头通知!这是合法的吗?看
劳动法是基于我们平均12个月的工资结算!我们怎么能得到平均工资结算?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询