首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
实习生的假日加班有没有收到加倍的工资?
更新时间:2020-03-28 14:47:32
问题描述:
实习生的假日
加班
有没有收到加倍的
工资
?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助
1895942
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
1、劳动法没有关于实习期的规定,实习期是指大学生在校期间,到
用人单位
实习的期限,利用业余时间勤工助学的学生,还不是劳动者,可以不签订劳动合同,不缴纳社保;
2、劳动法只规定了试用期,最长不能超过六个月,
劳动合同法
对试用期进行了更精确的规定;
3、法律依据《关于贯彻执行〈
中华人民共和国劳动法
〉若干问题的意见》
12.在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立
劳动关系
,可以不签订劳动合同。
《劳动法》
第二十一条 劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。
《劳动合同法》
第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
2020-03-28 14:38:58
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1026565
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
节假日加班维权的注意事项
一、节假日加班的工资该怎样算?
用人单位应首先安排劳动者补休,不能安排补休的,按照不低于劳动者本人日工资或小时工资的200%支付加班工资。如果安排劳动者延长劳动时间,应按不低于劳动者本人小时工资的150%支付劳动工资。非国有制企业也必须依照上述规定。
二、员工有权拒绝加班
用人单位不能强迫员工加班,更无权克扣工资。用人单位安排员工加班,必须事先与员工及工会协商。如双方未协商,或安排的加班违反了
劳动法规
,员工有权拒绝加班。
有以下情况的不得安排员工加班:妊娠期女员工,不应延长其劳动时间;女员工怀孕7个月以上,不能安排加班;女员工在
哺乳期
内(哺乳未满一周岁的婴儿期间)不能安排加班。
二、家政服务人员暂不享受节假日加班工资的待遇
家政服务和保姆人员尚不属于《
劳动法
》的适用范围,所以家政服务和保姆人员暂不能享有节假日加班加薪待遇。
三、过节费不能抵加班费
过节费作为一种福利,用人单位支付过节费并不需要劳动者额外工作,加班工资则是对劳动者休假损失的补偿,是工作者正常享有的权利,以过节费抵加班工资的做法是违反
劳动保障
条例的。
2020-03-28 14:40:50
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1492989
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
加班工资是我国劳动法规定的,在用工单位因为某些原因而让
劳动者
在节假日等时间进行加班而应当给予的一部分补偿。如果用人单位违反我国法律规定,没有按时支付加班工资,侵害了劳动者的合法权益,可能会受到有关部门的处罚,劳动者也可以就此事向老同仲裁委员会申请仲裁,甚至在某些情况下向法院起诉。
2020-03-28 14:43:12
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
190352
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
在校实习生适用最低工资标准吗? 依据《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第12条的规定,在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动
合同
。从事有收入劳动的在校学生,不属于建立劳动合同关系范围,他们的实习收入可以不适用最低工资的有关规定。 判断在校实习生是否执行最低工资标准,关键要看其与用人单位是否建立了劳动关系。在校生到公司
企业
进行实习,实质上算是一种培训行为,不能算是用工行为,自然就没有形成劳动关系,那么用人单位就无需按照最低工资标准支付劳动报酬。即使有些企业会提供实习生一定的报酬,但是这只能算是用人单位给予的一种补贴或者补助。 但是若在校生毕业后取得毕业证书,其身份就由学生转变为普通劳动者,符合建立劳动关系的主体资格,此时,用人单位就与该劳动者形成了劳动关系,其支付的劳动报酬就属于工资,应该要符合最低工资标准的要求。 《劳动合同法实施条例》第十四条规定,劳动
合同履行
地与用人单位注册地不一致的,有关劳动者的最低工资标准、
劳动保护
、劳动条件、职业危害防护和本地区上年度职工月平均工资标准等事项,按照劳动合同履行地的有关规定执行;用人单位注册地的有关标准高于劳动合同履行地的有关标准,且用人单位与劳动者约定按照用人单位注册地的有关规定执行的,从其约定。 第十五条还规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 相关法律经验介绍—— 最低工资是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
1、实行计件工资、提成工资的,该如何执行最低工资标准? 实行计件工资、提成工资等工资形式的,也需执行最低工资标准,用人单位应当进行合理的折算,劳动者应得劳动报酬不得低于月最低工资标准。
2、项目承包、销售承包与经济效益挂钩的,是否也需要执行最低工资标准? 用人单位实行销售承包、项目承包、销售额(经济效益)同工资挂钩等内部工资分配形式的,以及从事季节性生产的,劳动者的工资待遇可以按年度计算,但劳动者的平均月工资收入不得低于月最低工资标准。
2020-03-28 14:47:32
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
法定节假日加班三倍工资
13133
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
节假日加班不给加班费调休可以吗
2775
法定节假日可以拒绝加班吗
法定节假日加班
我在超市工作,假日加班有两倍的工资吗?
我在超市工作,假日加班有两倍的工资吗?
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
法定假日可以被调休吗
法定节假日调休
上三休一的工作节假日有三倍工资吗?
不定时工作制法定节假日加班费计算如下:lt;劳动法第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习生节假日加班没有加倍工资吗?
1、如果还是在校学生,与企业之间不存在劳动关系,只是劳务关系,见《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第12条的规定; 2、实习期虽然不存
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习生的加班工资有什么规定?必须是双倍的或节假日三倍的吗?
实习生和正式工,应该是一样的,都应当按照国家规定。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习生有法定假日上班三倍工资不
不是劳动关系,不适用劳动法。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1700
国家节假日实习生有三倍工资么
有三倍工资;;
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1235
假日加班工资
平时工作时间加班,加班的报酬按工作每小时的150%计算。休息日加班,又不能安排补休的,200%的工资。法定节假日工作的300%的工资。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您能帮我看看合同吗?还是付费的?
你好,是什么内容的贷款呢
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
885
我在KTV签了暑期劳务合同。我能退还吗?
你好!建议双方积极沟通处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
765
买了墓地后可以退,签了合同还
你好,可以协商解除合同
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
540
签订合同不违法,服务费是什么项目
你好,什么合同?合同存在有争议的地方吗
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
605
合同附件是否需要另行加盖印章
根据合同约定和实际情况确定。如合同规定附件需盖章,则必须执行。若合同未明确规定,可根据交易习惯或双方协商确定。同时,加盖印章时应确保清晰、规范,以维护合同效力。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
不想学开车,合同上写的不退费
你好,建议与驾校协商解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如果实际面积比合同面积超出3%(含3%),按什么价格付款给可发商?
超出部分面积 = (交房面积 - 合同面积) / 合同面积
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想看一天合同是否合理
判断合同合理性需审查多方面。首先确认双方具备签约能力,其次核查合同内容是否真实反映双方意愿,最后审查合同是否违反法律法规。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
潍坊律师
同城律师:
安丘市律师
昌乐县律师
昌邑市律师
高密市律师
临朐县律师
青州市律师
寿光市律师
诸城市律师
潍城区律师
寒亭区律师
坊子区律师
奎文区律师
律师解答动态
刚刚
丘敏律师
近期帮助 14613 人
在工地上偷剪了点铜线头值个20块钱怎样处理
刚刚
任涌律师
近期帮助 97278 人
果切店超范围经营已经和解还要罚款
刚刚
郭进律师
近期帮助 40763 人
我的车子被别人开了,对方有驾驶证,被高清摄像头拍到了要处理,对方不去处理,后面会怎么办?
刚刚
韩佩霞律师
近期帮助 34689 人
可以电话沟通吗
1分钟前
郭进律师
近期帮助 40763 人
借款方为赌博活动组织者,并从中谋取收益,是赌博桌上借款的现金,现在借款方起诉怎么办
2分钟前
张仁山律师
近期帮助 27585 人
你好80岁老人拔了我家玉米苗警察来罚款50警察走后我发现大面积玉米苗拔了我该怎么办
2分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 4446 人
交易平台资金被冻结了
2分钟前
九转律所律师
近期帮助 28259 人
光线传媒被骗7万能追回不
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询