我就是某个企业的控股股东持仓50%，此外2个公司股东各持25%，公司法人并不是公司股东我必须怎么才能免去公司法人呢东我想问一下我必须怎么才能免去公司法人呢？我就是某个企业的控股股东持仓50%，此外2个

更新时间：2020-03-30 14:27:36

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我就是某个企业的控股股东持仓50%，此外2个公司股东各持25%，公司法人并不是公司股东我必须怎么才能免去公司法人呢东我想问一下我必须怎么才能免去公司法人呢？我就是某个企业的控股股东持仓50%，此外2个公司股东各持25%，公司法人并不是公司股东我想问一下我必须怎么才能免去公司法人呢？

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股权转让，是公司股东依法将自己的股东权益有偿转让给他人，使他人取得股权的民事法律行为。股权转让协议是当事人以转让股权为目的而达成的关于出让方交付股权并收取价金，受让方支付价金得到股权的意思表示。
《公司法》规定股东有权通过法定方式转让其全部出资或者部分出资。

2020-03-30 14:18:57

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公司变更名称和法定代表人，原劳动合同继续有效，不需要重新签订劳动合同。

根据《劳动合同法》第三十三条规定：“用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。
”劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。重新签订劳动合同，是对原劳动合同的解除或终止，劳动者已经签字，视为协商解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

2020-03-30 14:20:45

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劳动合同的主要目的是保护劳动者的正当权益，它可以通过多种方式体现，如劳动合同书、能证明存在劳动关系的其他书面文件等。公司股东既是公司的投资人，也可能成为公司的劳动者，如果股东会对股东作为公司劳动者的工资及劳动权益有书面约定，可以视为已经签订了劳动合同。

2020-03-30 14:27:36

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