首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
企业沒有签定劳动合同书??我这里必须提前准备哪些原材料
更新时间:2020-03-31 12:21:03
问题描述:
企业
沒有签定
劳动合同书
??我这里必须提前准备哪些原材料
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1784915
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
提供
格式条款
一方免除责任、加重对方责任、排除对方主要权利的条款无效。
另外,根据《民法通则》,无民事行为能力人实施的或者限制民事行为能力人依法不能独立实施的民事行为为无效民事行为。
因此,主体不合格也可能导致
合同
无效,例如:
(a) 无民事行为能力人、限制民事行为能力人订立合同且
法定代理人
不予追认的,该合同无效。其例外情况是:纯获利益的合同和与其年龄、智力、精神健康状况相适应而订立的合同,不需追认,合同当然有效。
(b)法定代理人不合格且相对人有过失而成立的合同,该合同无效;
(c)
法人
和其他组织的法定代表人、负责人超越权限订立的合同,且相对人知道或应当知道其超越权限的,该合同无效。
2020-03-31 12:11:58
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1909199
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
《合同法》第113条规定:当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,给对方造成损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括
合同履行
后可以获得的利益,但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同可能造成的损失。这就是合理预见原则,又叫可预见性规定,主要包括以下内容:
1、预见的主体是违约方;
2、预见的时间是合同订立时;
3、预见的内容是违反合同可能造成的财产损失的范围;
4、判断违约方能否预见的标准采用主观和客观相结合的标准,即通常以同类型的社会一般人的预见能力为标准。
2020-03-31 12:12:57
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1115123
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
没有签订
劳动合同
用人单位应从第二个月起支付你双倍工资,补交社保,如果解除劳动关系,还应支付经济补偿。关键一点就是证据,需要你和用人单位有劳动关系的证据。至于工作了多少时间,可以用“举证责任倒置”的原则,在仲裁或诉讼时由用人单位出具,因为每个人到一个地方工作都应该填写入职表。
2020-03-31 12:14:27
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1880407
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
中华人民共和国劳动合同法实施条例 第六条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同;劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。 前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日,截止时间为补订书面劳动合同的前一日。
2020-03-31 12:21:03
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
公司解除劳动合同范本的内容有什么
劳动合同纠纷
2022
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
签定劳动合同书的好处有哪些
签劳动合同书
重新申请劳动能力鉴定需要哪些材料
劳动合同纠纷
7596
告企业沒有签劳动合同书必须哪些材料
公司应在你入职起一个内与你签订劳动合同,若没有跟你签订合同,应从你入职起第二个月支付你双倍工资。 公司没有买社保,你可以要求公司补交社保。 没有支付加班费,你有
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么时间与员工签订劳动合同书
劳动合同书资讯
您好??我还在企业工作中2年了沒有签劳动合同书 如今提前准备辞职了 该到哪去告企业索取赔付呢??也有
依据《工资支付暂行条例》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
企业去劳动局拿劳动合同书都必须哪些原材料?
用人单位为劳动者缴纳社保是法律规定必须履行的义务,即使没有写进劳动合同也是必须履行的。如果你单位没有为你缴纳社保,你可以依法申诉,要求单位补缴社保。如果单位为你
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
当初没有和他签订劳动合同,我公司可以和他解除劳动关系吗?需要一些什么手续?
虽然你们没与他签过具体的劳动合同,但是,从你的描述来看,属于存在事实劳动关系。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
当初没有和他签订劳动合同,我公司可以和他解除劳动关系吗?需要一些什么手续?
你好,可以的。用人单位单方解除需要支付赔偿金。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
申请劳动仲裁,我该走哪些程序,需提交哪些资料,木有合同,应该怎么证明和公司的劳动关系呢
委托律师申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问我可以随时终止与企业的劳动关系吗?这需要哪些手续呢?
已构成事实劳动关系,解除劳动关系仍然需要提前30天通知企业。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们中专已经安排了实习。现在实习合同到期了,实习合同到期后,就不会盖章。这种情况怎么解决?
没签合同但实习生要在实习期离职的,可以按照实习协议的约定提前向单位提出书面申请;如果协议没有约定,但单位的规章制度有相关规定的,则可按规定来申请离职。但单位如果
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想工作的老板不让我做什么
请去劳动局投诉吧
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想了解一下,用人单位不签合同怎么赔付?
用人单位不签订劳动合同,如果自用工之日起还未超过一个月的,则不需要赔偿劳动者,只要及时补签就可以;如果超过一个月的,则每月要向劳动者支付双倍的工资,但是至多以十
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司是否私自将员工宿舍内的东西扔掉违法?
您好,具体什么情况
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我应该在哪里举报学校强制实习
你好,依据学校的规定办理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
与公司签了合作协议现在未开播想解约对方告知我我没有开播合同不生效退出工会就自动解约
你好,是满足合同约定的解除条件了吗
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好我是临时工在一个厂没有干满一个月他们说要扣3天这个合法吗
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作不满一个月不给发培训一周的工资是否合法
【法律分析】:培训期间不发工资合法吗:依据我国相关法律的规定,企业与员工建立劳动关系后,就要按劳动合同的约定支付工资,培训期不给劳动者工资是属于违法的行为。 【
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
昌吉律师
同城律师:
阜康市律师
呼图壁县律师
吉木萨尔县律师
玛纳斯县律师
米泉市律师
木垒律师
奇台县律师
昌吉市律师
律师解答动态
6分钟前
陈辰律师
近期帮助 24537 人
网恋对象问我借钱不还怎么办
6分钟前
阳贻峰律师
近期帮助 8381 人
提前说明试岗两个小时没有工资,不合适不给工资,发现不合适不用来还用给结算吗?
6分钟前
阳贻峰律师
近期帮助 8381 人
女方在婚姻期间为自身及孩子购买了人身型保险(保费资金来源为女方)请问在离婚时选择继续投保,能否要求男
9分钟前
陈辰律师
近期帮助 24537 人
您好律师,我和老公假离婚了但是从来没有分开,可是老公出轨了我有转账记录,可以起诉要回吗
10分钟前
杨国良律师
近期帮助 2544 人
我在厂里面受伤,一个手指甲被机器压没了,厂里面一天只给75生活费
12分钟前
梁成顺律师
近期帮助 15204 人
如果17岁杀了父亲怎么办
14分钟前
张诗浪律师
近期帮助 304 人
刑事案件侦查期可以进行律师调解吗
14分钟前
陈远星律师
近期帮助 15597 人
您好,我最近遇见了不好的事情,就是我把货送给老板,老板不给我货钱
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询