你好!我2019年46岁,女士,员工个人社保交了25年了,一直未交过职工医保,50岁离休,如今能交职工医保吗?

更新时间:2020-04-07 07:31:30
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你好!我2019年46岁,女士,员工个人社保交了25年了,一直未交过职工医保,50岁离休,如今能交职工医保吗?
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    女职工退休年龄为50周岁,女干部55周岁。  男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。    《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》  全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。  
    (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。  
    (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。  
    (三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
    (四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
    2020-04-07 07:20:51
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    一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第
    二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。 第
    三、如公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职,可要求单位支付经济补偿金。 第
    四、如在公司工作满一年的,公司还要支付失业保险金的。 第
    五、如果公司有加班行为,还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。 第
    六、如果公司克扣工资,还应足额支付工资以及加付赔偿金的。
    2020-04-07 07:29:18
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    现在只有医保卡,但没有医保本。
    1.医保卡有着医保本不可比喻的功能,许多地方已经发放具有“五险合一”,具有金融功能的社保卡。奖繁杂的社保、医保、公积金、储蓄等本、卡合一,方便携带、使用。
    2.随着各地社保、医保网络的建立,各类看病记录、购药清单、缴费记录在网上均可以查询,医保本最终将退出舞台。
    3 .医保卡的优势之一,是在住院看病是电子自动划出、划入,该统筹账户报销的费用,结帐时自动划入医疗单位,不需要参保人员先垫付,后期凭住院发票到医保中心报销,方便了参保人员,减少了奔波次数。
    2020-04-07 07:31:30
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你好!我就是自由职业者交的个人社保。2019年50岁了。如今企业交了3年。2019年能离休吗?
社保里面工伤险单位报销办理流程:通常要经过工伤认定、工伤费用报销、伤残鉴定等程序。 工伤认定时要填写工伤认定申请单,提供首诊诊断证明、工伤员工身份证等材料,建议
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您好,我社会养老保险自身交了12年了,如今我47岁,能不能交职工医保呀!
个人如何自己补缴养老保险:   一、自由择业人员需携带本人城镇户口簿、身份证以及复印件。   二、解除劳动关系人员需本人城镇户口簿、身份证以及复印件,本人解除劳
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你好,我养老保险自己交了12年了,现在我47岁,可不可以交职工医疗保险呀!
养老保险可以自己交。 养老保险办理方法是去户口所在区的社保局办理,最好去之前打电话当地的社保局。 需要带的资料:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申
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两倍工资上班了让改成休息为什么
法律分析:没有双倍工资,按照法律规定,只有用人单位要求劳动者在休息日工作不安排补休的情况下,劳动者可以要求用人单位支付两倍工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法
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公司要求工作时间从早上8点到12点,这是违反劳动法的
你好,可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
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季过完年来上海浦东三林找工作,工作内容是钟点工,保洁烧饭,下午3小时中介费可以追回吗?
法律分析:向用人单位住所地或者劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议仲裁是追索劳动报酬的有效途径,一般都可以最后得到解决。法律依据:《中华人民共和国
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
再分别给报销人,违法吗?
需要根据具体的情况来分析
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16岁的未成年人适合什么工作?
关于适合干什么工作法律没有规定,但单位不得安排未成年从事的劳动范围在《未成年工特殊保护规定》有规定,你可以从网上查询参考
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没有办理离职手续,从公司辞职
向劳动监察大队举报解决
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被工厂拉入黑名单请问怎样才能解除?
法律分析:法院列入黑名单,实质就是法院发出了被执行人限制高消费令。限制高消费令的解除,须被执行人履行完毕生效法律文书确定的义务的后,人民法院应当在本规定第六条通
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