新员工入职快到2年了,2019年6月满2年,企业解雇了我,沒有犯过失和给企业导致损害,企业却说经营成本节省,就跟人们商议赔偿的难题,赔偿3月的一个半月薪,附加在赔偿1月,?一个月的个人社保,没同意,彻
更新时间:2020-04-10 13:29:17
问题描述:
新员工入职快到2年了,2019年6月满2年,企业解雇了我,沒有犯过失和给企业导致损害,企业却说经营成本节省,就跟人们商议赔偿的难题,赔偿3月的一个半月薪,附加在赔偿1月,?一个月的个人
社保,没同意,彻底不科学,重中之重是企业还要一切正常工作中。求出新招……关键求教一下应当赔偿是多少。不赔偿,我该如何做。感谢,
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