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在一家手机店工作，还没有签订合同，也做了四天，不该付钱吗？
更新时间：2020-04-17 13:14:57
问题描述：
在一家手机店工作，还没有签订
合同
，也做了四天，不该付钱吗？
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离婚时，夫妻应分割现有的
夫妻共同财产
，工资属于夫妻共同财产，所以离婚时工资也应分割，但花掉的工资不用计算在内。《婚姻法》第十七条 夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，归夫妻共同所有：
（一）工资、奖金；
（二）生产、经营的收益；
（三）
知识产权
的收益；
（四）
继承
或赠与所得的财产，但本法第十八条第三项规定的除外；
（五）
其他
应当归共同所有的财产。
夫妻对共同所有的财产，有平等的处理权。
2020-04-17 13:05:22
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劳动者不签劳动合同：《中华人民共和国劳动
合同法
实施条例》第五条规定：自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止
劳动关系
，无需向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。
2020-04-17 13:08:58
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买卖双方未签订合同（应该是
书面合同
）的，所欠债务有法律效力。
买卖双方未签订书面合同根据的，实际上在双方间成立的是一种
口头合同
，根据《合同法》的规定，以口头形式签订的合同，也是具有法律效力的一种合同，因履行口头合同而产生的债务当然也具有法律效力。
《合同法》
第十条 当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。
2020-04-17 13:11:17
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根据规定，如用人单位不支付未签合同的双倍工资，由劳动者申请劳动行政部门责令用人单位支付。因此目前关于双倍工资的申请，
仲裁
支持的可能性比较小。 但就单位没有签合同来看，单位应该没有给你缴纳社会保险，你可以诉请要求单位给你补缴社会保险，并支付你无故解除劳动合同的经济补偿金。
关于劳动关系的证明，你可以参照陈律师的方法，或找你的同事或客户等知情人员证明。
2020-04-17 13:14:57
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