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你好，我们在公司工作不到15年，目前公司因为效果不佳，想与我们终止合同，没有事先通知，请给予补偿吗？
更新时间：2020-04-25 16:30:58
问题描述：
你好，我们在公司工作不到15年，目前公司因为效果不佳，想与我们终止
合同
，没有事先通知，请给予补偿吗？
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协商不成 到发生所在地 人力资源和
社会保障
局 申请仲裁 。
中华人民共和国劳动合同法实施条例
第六条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照
劳动合同法
第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同；劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止
劳动关系
，并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。
前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日，截止时间为补订书面劳动合同的前一日。
2020-04-25 16:18:18
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你好，公司单方面解除合同是否非法解除，如果是非法解除才有经济赔偿金的。
2020-04-25 16:25:30
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一般情况下是可以拿到补偿金，如果公司不配合，你只能通过申请劳动
仲裁
的方式主张补偿。
2020-04-25 16:30:58
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