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我老公是工伤事故八级，如果不消除劳动合同书，理应如何赔偿？赔偿是多少？有木有相对的法律规定？
更新时间：2020-05-02 21:31:45
问题描述：
我老公是
工伤事故
八级，如果不消除
劳动合同书
，理应如何赔偿？赔偿是多少？有木有相对的法律规定？
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辞职不解除
劳动合同
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1.用人单位可能以此为理由克扣
工资
；
2.社保转移需要解除劳动
合同
通知书或离职证明，无相关证件可能无法办理；
3.住房公积金提取需要离职证明，不解除劳动合同就没有离职证明；?
4.未解除劳动合同可能下一家公司不能和劳动者签订劳动合同，因为可能新单位带来风险；?
2020-05-02 21:28:26
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八级伤残要赔偿
医疗费
、伙食补助费、
生活护理费
、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、
一次性伤残补助金
、一次性工伤医疗补助金和一次性
伤残就业补助金
。一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准为：一次性伤残补助金为11个月的本人工资；一次性工伤医疗补助金为4个月的本人工资；一次性伤残就业补助金为15个月的本人工资。
2020-05-02 21:30:23
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你好，就八级伤残部分赔偿一次性伤残补助金为11个月的本人工资；一次性
工伤
医疗补助金为4个月的本人工资；一次性伤残就业补助金为15个月的本人工资。
2020-05-02 21:31:45
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