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劳动合同纠纷
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我想问一下因为我父亲没有劳动合同，所以可以怎样认证工作上的人
更新时间：2020-05-03 21:52:40
问题描述：
我想问一下因为我父亲没有
劳动合同
，所以可以怎样认证工作上的人
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单位必须给在职员工办理社保，社保是法定的，《社会
保险
法》第八十四条规定：
1、用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；
2、逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款；
3、对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
拓展资料：
1、如果用人单位未依法缴纳社保的，你可以要求解除
合同
的。
2《劳动合同法》
第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
2020-05-03 21:48:43
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你好，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的
工资
。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2020-05-03 21:51:17
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不签劳动合同最多可申请11个月的双倍工资的。如果单位未交保险，还可以要求
经济补偿金
的。
2020-05-03 21:52:40
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工地受伤没有劳动合同怎么赔偿？
工伤索赔
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没有劳动合同怎么要工资
劳动合同知识
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你好，我想问一下如何写劳动合同。
对于企业与非全日制劳动者签订劳动合同，主要有以下一些具体规定： (一)由于从事非全日制工作的劳动者，可以与一个或一个以上用人单位建立劳动关系，因此，企业只要
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集体劳动合同与劳动合同的关系
集体劳动合同
你好，现在我想问一下没有劳动合同怎么赔偿
1、可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资（最多11个月）及拖欠的工资、押金、经济补偿金、加班工资等；从你离职开始算，劳动仲裁时效为一年！ 2
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我们没有劳动合同，我怎么去理赔
你好，可以申请工伤认定。
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到底是怎么的我问一下劳动合同本人也要有一份的吧
《劳动合同法》第十九条规定：“劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无
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我问一下，有个内蒙老板和我有一份劳动合同
您好！您的问题过于模糊，没办法回答。
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没有劳动合同，被拖欠工资了。怎么办
是雇佣关系的可以申请仲裁，或向劳动监察大队举报；非雇佣关系可以直接起诉
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没有劳动合同,怎么索要工
问题不明，建议详谈。
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过期不续签劳动合同依旧上班有何风险
过期不续签劳动合同有风险。应尽快与公司协商续签，如公司拒绝，可要求支付二倍工资。若满一年仍未签订，则视为无固定期合同，公司违规解除需支付双倍赔偿金。操作时需保留
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但费用由员工自行承担，请问这样做合法吗？
法律分析：职工体检费，有职业危害岗位的体检费用由用人单位承担的，其它岗位的体检费用劳动法没有规定，可以由劳动者与用人单位协商确定的。法律依据：《中华人民共和国职
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与企业签订合同，15日支付工资，但每月20日支付工资，所以我申请辞职，可以立即辞职
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
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解除劳动合同后三个月以后开工资合法吗
不合法。解除劳动合同时应结清工资，如遇拖欠，可先与单位协商，要求立即支付；协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，必要时可提起诉讼。
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暑期工人，没有签合同，工作了一个月，能不能走就拿到全部工资
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
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大专生毕业必须签订劳动合同吗？
大专生毕业后，若已找到工作并入职，则雇主应在一个月内与其签订劳动合同。若未找到工作或选择其他发展路径，则无需签订劳动合同。选择处理方式时，应综合考虑个人职业规划
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我上个月在美团跑专送。这月工资扣我20%
除了向劳动保障监察大队投诉，劳动者还可以选择以下途径维权：首先，与用人单位协商，要求解释扣减原因并争取合理解决；其次，若协商无果，可以向劳动争议调解委员会申请调
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如何我两个月不去高中，学校能开除我吗
你好，一般不会，可能需要叫家长
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