首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
标准工资对消除劳动合同书陪偿有木有危害
更新时间:2020-05-04 16:38:15
问题描述:
标准
工资
对消除
劳动合同书
陪偿有木有危害
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
659683
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
用人单位无正当理由辞退员工的,依法属于违法解除
劳动合同
。应当根据
劳动合同法
第87条的规定支付劳动者补偿金,补偿金是经济补偿的2倍,经济补偿是按照劳动者的工资年限来计算的。
您在该单位工作已超过6个月,不满1年,依法解除劳动
合同
的话,单位应当支付您1个月的工资作为经济补偿。那么现在单位是违法解除,就应当支付您2个月的工资作为赔偿金。劳动法上并无赔偿3个月工资的规定。
2020-05-04 16:27:41
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1394148
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
用人单位违反
劳动合同法规
定解除或者终止劳动合同的,应当二倍向劳动者支付赔偿金。
2020-05-04 16:31:21
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
678532
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
若用人单位要解除劳动而合同法,《
劳动合同法实施条例
》第十九条有规定:有下列情形之一的,依照劳动合同法规定的条件、程序,用人单位可以与劳动者解除
固定期限劳动合同
、
无固定期限劳动合同
或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同:
(一)用人单位与劳动者协商一致的;
(二)劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的;
(三)劳动者严重违反用人单位的规章制度的;
(四)劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(五)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对本单位的工作任务造成严重影响,或经用人单位提出,拒不改正的;
(六)劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;
(七)劳动者被依法追究刑事责任的;
(八)劳动者患病或者非因工负伤,在医疗期满后不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的工作的;
(九)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(十)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动
合同内容
达成协议的;
(十一)用人单位依照企业破产法规定进行重整的;
(十二)用人单位生产经营发生严重困难的;
(十三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;
(十四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。
2020-05-04 16:31:58
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
962254
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
单位必须给在职员工办理社保,社保是法定的,《社会保险法》第八十四条规定:
1、用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正
2、逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款;
3、对其直接负责的主管人员和
其他
直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
1、如果用人单位未依法缴纳社保的,你可以要求解除合同的。
2《劳动
合同法
》
第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
2020-05-04 16:38:15
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动合同法有规定加班时间吗
劳动合同纠纷
9555
以旷职消除劳动合同书盖人事专用章有木有法律认可
看单位规章决定,旷工多少天属于单位的规定,旷工天数达到严重违法单位规章,就可以解雇,并且不支付补偿金 《劳动合同法》 第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动合同纠纷书找谁处理
劳动合同书纠纷
劳动合同纠纷书找谁处理
劳动合同书纠纷
劳务合同解除有赔偿金吗?
劳务合同解除
您好,消除劳动合同书赔偿费何时派发
劳动补偿金具体标准如下:经济补偿金=补偿时间*你离职前的12个月的平均工资 平均工资的算法:是当月所有的应发工资数,就是扣个人保险及公积金以前的那个数。 劳动法
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
厦门市劳动合同书沒有消除 去广东省有木有危害
劳动合同法: 第九十七条 本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同,继续履行;本法第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限劳动合同的次数,自本法施行
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
超时劳动有健康补偿吗
可以主张加班工资
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我95年进公司,现在合同到期,我不续签,请问有没有赔赏,赔赏怎么算?
你好,这个你自己不续签的话,是不能获得赔偿的
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我合同到期了单位让我续签我如果不续签能否得到一定赔赏?
按工龄给经济补偿金 如需律师帮助 可电话联系我
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问我在一家公司做保安有两年呢,如果劳动合同期满了,公司不要我本人在公司继续工作,有没有赔赏金。
劳动合同期满,用人单位不再续签的,应当支付经济补偿金,你可以得到两个月工资的经济补偿金。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工违反竞业限制义务时,企业应如何应对与处置
员工违反竞业限制时,企业可要求支付违约金或提起诉讼。选择处理方式时,应考虑违约的严重程度、证据充分性、诉讼成本等因素,选择最有利于维护企业权益的方式。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在公司患抑郁症可以要求公司赔偿吗?
按劳动合同约定处理,双方争议申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动法孕7个月提前下班是否合法
视公司规定而定。如公司允许提前下班,按流程申请即可。如公司无此规定,建议与领导协商,提出合理需求。同时,保留相关证据,以备不时之需。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
哺乳期顺延的合同算签合同吗
算签合同。哺乳期合同顺延至期满,保障女职工权益。若用人单位违法解除,需承担赔偿责任。双方也可协商解除合同,但应遵守法律规定,确保女职工不受损害。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如果我在签订实习协议前离开企业,我会承担什么样的法律责任?
您好,需要看您们的合同是否有关于解除劳动合同的是否构成违约的约定。一般来说实习期间是可以解除合同的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,请问一下一般提离职是一个月才可以走,用人单位说提前批了,这样合法吗?我想刚刚好做满一个月就走了
提前批离职可能合法。若双方协商一致,可提前办离职手续;若用人单位违法或违约,劳动者也可随时解除劳动合同。具体操作需根据实际情况,如协商、书面通知等,来确保合法合
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想查我老婆上班公司
作为家属,您通常不需要为您妻子的公司违法行为承担法律责任。除非您能证明您直接参与或知晓并默许了这些违法行为。但请注意,如果您知道公司存在违法行为而未向相关部门举
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期后一份天津市合同并不是一式二份合同,我要求变更劳动合同?
法律分析:关于职工对用人单位作出行政处分决定不服的解决途径问题。劳动争议当事人职工一方,可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果职工申请仲裁超过申诉时效而仲裁
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
黄南律师
同城律师:
河南县律师
尖扎县律师
同仁市律师
泽库县律师
律师解答动态
刚刚
纬理律所律师
近期帮助 901 人
您好,民间借贷法院要求被告去报警
18秒前
孙志伟律师
近期帮助 45143 人
买房时说是大产权带电梯,当时也没办房屋交接手续。他们不退款。请问您如何解决!
9分钟前
毕成律师
近期帮助 13745 人
勾机司机在工地干活把人脚压断了
9分钟前
李伟律师
近期帮助 36939 人
股东将公司承包给别人并且用承包人的个人卡收取货款算不算滥用公司独立法人地位和有限责任
11分钟前
九转律所律师
近期帮助 28012 人
微信买到假鞋不退货怎么举报
15分钟前
钟宇弘律师
近期帮助 3200 人
公司要把我们外包出去,工龄也一起外包出去了,说原有待遇不变,这个算违法吗
16分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 3859 人
你好!合伙人中途违约了怎么处理
20分钟前
崔斌律师
近期帮助 24455 人
购买商用房二层,一层楼梯间全面积购买,按民法典应是我的专有面积,开发商说是共摊面积,我间和谁共摊?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询