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劳动合同纠纷
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劳动合同签订一年，一年以上的个人理由将从一个月的工资中扣除，请问这份合同是否违法？
更新时间：2020-05-06 13:21:21
问题描述：
劳动
合同
签订一年，一年以上的个人理由将从一个月的工资中扣除，请问这份合同是否违法？
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签了
劳务派遣
合同工资是需要扣税的。这是针对劳动法中对劳务派遣进行规避的一种形象说法，而非正式的法律术语。根据全国总工会法律工作所述：“签了劳务派遣合同工资是需要扣税，即与本单位部分或者大部分职工解除劳动合同后，让这些解除劳动合同的职工再与本单位指定的某一劳务派遣机构重新订立劳动合同，然后由该派遣机构将这些职工再派回本单位继续工作。
”
《
劳动合同法
》第六十七条规定：“ 用人单位不得设立劳务派遣单位向本单位或者所属单位派遣劳动者，签了劳务派遣合同工资是需要扣税”。
2020-05-06 13:13:39
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可以的
2020-05-06 13:18:00
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属违法行为。
2020-05-06 13:21:21
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在试用期不签订劳动合同违法吗
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签订了一年的劳动合同，合同上写明试用期为一个月；公司这样做合法吗？
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试用期三天。 劳动法规定正式员工辞职需要30天，劳动者辞职，需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。 相关法律法规如下： 法律依据：
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那没有签约劳动合同呢
没签劳动合同的，会一告一个准。 根据法律规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位招录劳
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就是我自己是童工用别人身份证上班我举报自己有什么后果吗
冒用他人身份证找工作的，劳动者要承担相应法律责任，严重的会构成犯罪，用人单位可以解除劳动合同，造成公司损失的要赔偿。法律依据：《中华人民共和国居民身份证法》 第
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