2月的正月公司从14日、9日到22日、23日上班,2月11日(包括24日的调动)上班,工厂的工资按法定正常工作日数17日计算加班费,工资确实按11日计算是合法的吗?工厂说,如果想拿全部工资,还得补充其
更新时间:2020-05-13 07:18:34
问题描述:
2月的正月公司从14日、9日到22日、23日上班,2月11日(包括24日的调动)上班,工厂的工资按法定正常工作日数17日计算加班费,工资确实按11日计算是合法的吗?工厂说,如果想拿全部工资,还得补充其他6天。 合理吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询