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你好，我在服装店做了半个月的工作，公司没有签订合同，现在要求辞职，公司不付款，合理吗？
更新时间：2020-05-19 17:57:42
问题描述：
你好，我在服装店做了半个月的工作，
公司
没有签订
合同
，现在要求辞职，公司不付款，合理吗？
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一、关于合同的形式
劳动合同
必须以书面形式签订，必须要有双方当事人，有合同条款，有日期，合同为一式两份，劳动者一份，用人单位一份。合同的日期涉及到劳动者享受权利和履行义务的期间，还涉及到日后有可能发生的
诉讼时效
。在签订每一份合同时，要注意看是不是同一份合同。企业在条款内容上做了一些对自己有好处的修改，还有一些企业准备了几份不同的合同，一份为了应付外部的检查，一份是强力约束劳动者的合同并在实践中执行。
二、关于合同的内容
一份有效的劳动合同包括合同期限，工作内容，
劳动保护
和劳动条件，工作时间、休息休假，劳动报酬，劳动纪律，劳动
合同终止
的条件，违反劳动合同的责任，以及合同双方当事人认为应当协商约定的其他内容，不要怕繁琐，合同中的条款涉及到的内容越多，规定越细越明确，对劳动者越有益。
2020-05-19 17:44:46
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你好，如果单位违法
解除劳动合同
可以申请劳动仲裁维权
2020-05-19 17:48:47
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公司违法解除劳动合同的话，应当支付赔偿金。
2020-05-19 17:57:42
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