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我11月自动离职的，企业没发10月的薪水，该怎么办
更新时间：2020-05-20 01:52:36
问题描述：
我11月自动离职的，企业没发10月的薪水，该怎么办
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《劳动法》第九十一条：“用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金：
（1）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（2）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；
（3）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（4）
解除劳动合同
后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。” 可以看出，无故拖欠职工工资，资方要支付拖欠工资、补偿金（25%拖欠工资额），必要时还要支付赔偿金（但要以造成实际损害为前提）。
2020-05-20 01:44:39
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单位不能单方面解除
劳动合同
，可以申请
劳动仲裁
。
2020-05-20 01:49:55
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你好，如果员工无过错，
合同
期内公司无权解除劳动合同，如果违法解除劳动合同，需要向劳动者支付经济赔偿金。
2020-05-20 01:52:36
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