刚从学校毕业的第一份工作,是实习,没有劳动合同,拖欠工资,你能起诉他吗?

更新时间:2020-05-28 10:41:15
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    劳动合同作为劳动者维护自身权益(包括工资、劳动福利、其他待遇等)的一项重要资料,无论是用人单位还是劳动者都应该要及时签订劳动合同。订立劳动合同的时间一般为自用工之日起一个月内。
    若公司一直未签劳动合同,劳动者可首先向公司反映要求签订劳动合同;若公司拒签,则可向劳动部门提起劳动仲裁;最后,如有必要,可向法院提起诉讼。
    2020-05-28 10:36:39
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    被拖欠工资,起诉讨薪时没有劳动合同的,建议可以找出工资条、工作牌等东西证明。
    2020-05-28 10:39:00
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    拖欠工资,没有劳动合同的情况,建议带上劳动关系证明到法院起诉。
    2020-05-28 10:41:15
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