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公司原为外资控股合资企业，股权变更后成为纯粹的国内私营企业。我们是否需要终止与原公司的劳动合同，然后再与新公司签订劳动合同？如果公司被解雇，我们能得到什么补偿？
更新时间：2020-05-28 23:40:28
问题描述：
公司原为外资控股合资企业，股权变更后成为纯粹的国内私营企业。我们是否需要终止与原公司的劳动
合同
，然后再与新公司签订劳动合同？如果公司被解雇，我们能得到什么补偿？
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关于被公司辞退问题的解答：例如，如果公司非法与你解除合同，需支付劳动者2倍的经济补偿金。 《
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》第八十七条规定“用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
”
2020-05-28 23:34:57
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您好，有补偿，可收集证据，申请仲裁，依法要求赔偿。
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你好，要赔偿的，可申请劳动仲裁维护权益。希望对您有所帮助。
2020-05-28 23:40:28
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