2018.2.25至2018.10.26由于没有签订劳动合同,2019.5.23劳动仲裁申请了双倍工资差额。以一年的仲裁时效为由,仲裁结果只主张2018.5.24到2018.10.26之间的两倍工资
更新时间:2020-06-08 20:31:30
问题描述:
2018.2.25至2018.10.26由于没有签订劳动合同,2019.5.23
劳动仲裁申请了双倍
工资差额。 以一年的
仲裁时效为由,仲裁结果只主张2018.5.24到2018.10.26之间的两倍工资差距。 有法律依据吗?
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