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劳动合同纠纷
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劳动合同期限没有满,但想拿完工资就不做了,这个我算要违约,要交违约金吗
更新时间:2020-06-12 08:14:28
问题描述:
劳动合同
期限没有满,但想拿完工资就不做了,这个我算要违约,要交
违约金
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劳动者违反本法规定
解除劳动合同
,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者
竞业限制
,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。用人单位根据《劳动法》、《
劳动合同法
》规定的不同情形,应当向劳动者支付相应的
经济补偿金
或赔偿金。
2020-06-12 08:08:59
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劳动者
和
用人单位
签订劳动
合同
,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定
其他
违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。
2020-06-12 08:11:51
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劳动
合同法
明确规定,不允许约定违约金,约定违约金的条款无效。
2020-06-12 08:14:28
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签了劳动合同要辞职算违约么
劳动合同纠纷
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刚签的劳动合同,上面写了违约要支付违约金,但是不让我辞职。请问我不做了我需要支付违约金吗
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劳动合同违约金怎么算
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提前解除合同是否一定要支付违约金
提前解除合同
违约金500,现在想离职(合约期没满)我愿意支付违约金,而自离是没工资的,企业这样做违反劳动法吗?
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提前还房贷要付违约金吗
首套房资讯
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公司签订协议,说是干够一年,要不按违约处理要交违约金,,我该怎么办
《合同法解释二》 第二十八条 当事人依照合同法第一百一十四条第二款的规定,请求人民法院增加违约金的,增加后的违约金数额以不超过实际损失额为限。增加违约金以后,
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合同期限未满,辞职要交违约金吗
不要交违约金。我是湘潭律师,如有法律问题可致电或来所咨询。
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该协议约定是“在拿到学位证的15日之内签署劳动合同”。因你至今没拿到学位证,所以不存在违约问题,不应承担违约金。
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