首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
关于意外伤害工伤认定问题
更新时间:2018-07-05 11:43:45
问题描述:
你好,我是一名工厂的保安,在工厂值夜班时,突然被不明石子打中眼眶,很严重,视力受到了影响,关于
工伤
的认定法律是如何规定的,请问能作为
工伤认定
吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
862382
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
1、单位申报
员工发生伤(亡)事故后,
用人单位
应将伤者立即送往就近的医疗机构抢救并到约定医院医治。同时,应在伤亡事故发生或职业病确诊之日起30日内书面向
工伤保险
部门报告伤(亡)事故情况,填写并提交《工伤认定申请表》和首诊病历本、旁证材料、身份证、工卡等有关材料。
2、员工或亲属申报
用人单位未在规定期限申请认定的,员工或亲属可在伤亡事故或职业病确诊之日起一年内直接向工伤
保险
部门报告伤(亡)事故,填写并提交《工伤认定申请表》和首诊病历本、身份证、劳动
合同
(或暂住证、工作证、工卡)、旁证材料等有关材料。
2018-07-05 11:38:42
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1017244
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
1、在
工作时间
和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
4、患职业病的;
5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
6、在上下班途中,受到非本人主要责任的
交通事故
或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
7、法律、
行政
法规规定应当认定为工伤的
其他
情形
2018-07-05 11:41:29
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
529893
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
最高人民法院
司法解释
中认定工伤的四种情形
依据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第四条规定,以下四种情形可认定为工伤:
(一)职工在工作时间和工作场所内受到伤害,用人单位或者
社会保险
行政部门没有
证据
证明
是非工作原因导致的;
(二)职工参加用人单位组织或者受用人单位指派参加其他单位组织的活动受到伤害的;
(三)在工作时间内,职工来往于多个与其工作职责相关的工作场所之间的合理区域因工受到伤害的;
(四)其他与履行工作职责相关,在工作时间及合理区域内受到伤害的。
2018-07-05 11:43:45
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
意外伤害赔偿标准
人身损害赔偿
4620
意外伤害工伤认定的时间问题
工伤认定可以向哪个部门申请, 1、劳动保障行政部门。具体的说,应当向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。职工或者其直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
人身意外伤害赔偿标准
民法典
644
打架做伤害鉴定多少钱
民法典
355
关于意外伤害申请工伤认定问题
工伤认定申请必须知道哪些事情?<p>认定申请须知:<p> 一、申请的情形<p> 1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;<p> 2、工作时间前后在
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工伤交通事故双重赔偿标准
民法典
837
意外伤害工伤认定的问题
自工伤发生之日起开始计算工伤认定时间 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
意外伤害问题
你好:请律师核算损失
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
关于意外伤害的问题
你们是怎么想的,当时具体情况如何,建议来电详询
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1680
意外伤害问题
一般不会追究刑事责任,积极民事赔偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1220
意外伤害问题
健身设施的管理方应当承担责任。
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
高中毕业可以入职特殊清理师嘛
不同情况下,入职特殊清理师的处理方式如下:1)若缺乏专业技能,可参加专业培训课程,学习相关知识和技能,并考取相应证书;2)若缺乏工作经验,可通过实习或志愿者等方
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
870
公司提出的新规章制度需要员工签字,不签字也可以。
你们以后可以申请仲裁呀
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
760
我想问一下中职实习一年是否正常
具体问教委,或者学校
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
签订合同双休,工资7000;公司要改成大小周,说每月补贴200
公司改变工作时间制度时,员工有权根据自己的实际情况和意愿选择是否接受。如果员工认为新的工作时间制度不符合自己的利益或生活安排,可以与公司进行协商并提出自己的意见
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
535
是国家规定中职学生必须按学校安排实习吗?
法律分析:有。为贯彻落实全国职业教育工作会议精神,规范职业学校学生实习工作,维护学生、学校和实习单位的合法权益,提高技术技能人才培养质量,教育部、财政部、人力资
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好我在天津某公司担任配送站长一职现已被公司不用了期间没有享受养老保险待遇工资停发了
你好,你说的情况建议你申请仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
拿保底工资可不不加班吗
拿保底工资仍需按要求加班。如用人单位不支付加班费,可先与用人单位协商,要求支付;协商不成,可向劳动仲裁机构申请仲裁;对仲裁结果不满,可向法院起诉。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
就是我们学校说要我们必须去实习不管是交了高三一万多的学费还是要我们去厂里实习违法吗
如学校强制实习,首先可尝试与学校沟通,表达个人意愿和疑虑。如沟通无果,可向教育部门投诉,并提供相关证据。若权益受损严重,可考虑寻求法律援助,通过法律途径维护自己
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
广州律师
同城律师:
从化区律师
增城区律师
荔湾区律师
越秀区律师
海珠区律师
天河区律师
白云区律师
黄埔区律师
番禺区律师
花都区律师
南沙区律师
律师解答动态
1分钟前
孙志伟律师
近期帮助 45313 人
网上买的宠物,嗯,还没有到7天可以退款吗?
2分钟前
孙志伟律师
近期帮助 45313 人
我今年九月份上初中,我爸妈离婚好几年了,因为我爸爸是黑户,能上私立中学吗
3分钟前
余联刚律师
近期帮助 113892 人
人力独轮车路中央逆行,我开车正常行驶,撞车了,怎么划分责任
8分钟前
邓开明律师
近期帮助 11059 人
不想做了,离职中介非要说一个月才能走
9分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 4413 人
考上高中父母不给读怎么办
10分钟前
刘宝文律师
近期帮助 2871 人
你好,我在长山医院住院,因我腹泻强制使我出院,使病情加重,我该怎么办?
10分钟前
蔡灿然律师
近期帮助 4801 人
技术服务合同强制执行,公司无资产,股东未实缴,现想追加股东为被执行人,委托律师怎么收费?
17分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 45715 人
被租赁公司被骗用汽车抵押贷款,收高的服务费
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询