工厂没有工伤鉴定，我做工伤鉴定，并终止劳动关系，在工厂工作两年半，没有劳动合同，有经济补偿吗？

更新时间：2020-06-14 10:35:21

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工厂没有工伤鉴定，我做工伤鉴定，并终止劳动关系，在工厂工作两年半，没有劳动合同，有经济补偿吗？

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1、根据劳动合同法的规定，工伤期间是不能解除劳动合同的，否则用人单位属于违法解除劳动合同，是要支付二倍经济赔偿金的；
2、赔偿的依据是劳动合同法第48条；
第四十二条　劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业病健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；
（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；

2020-06-14 10:29:01

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不能解除，到期可以解除，但应给予经济补偿金1

2020-06-14 10:31:41

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未到期解除劳动合同，需支付赔偿金及经济补偿金。到期解除也需支付经济补偿金。
工伤的问题，建议你说具体，我来帮您分析。

2020-06-14 10:35:21

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