企业在2017年以函的方式出文招生若干名学员到施工工地工作,文档大约內容是,企业注资开展入岗学习培训3个月,学习培训期内薪水1500元,学习培训完毕签署劳动合同书,按劳动派遣劳动力。可直至现阶段,外派
更新时间:2020-06-19 16:48:31
问题描述:
企业在2017年以函的方式出文招生若干名学员到施工工地工作,文档大约內容是,企业注资开展入岗学习培训3个月,学习培训期内薪水1500元,学习培训完毕签署
劳动合同书,按劳动派遣劳动力。可直至现阶段,外派
合同书还未签署,按学生看待,不跟宣布员工同酬,我想问一下大家该怎样维护保养自身的支配权呢?感谢
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