成都劳动人事争议仲裁申请攻略

申请仲裁的时效期间为一年。集中受理时间及地点：每周星期一、四下午1:00至5:00，成都市就业社保大厦一楼111室(二环路北一段4号)。

2020.03.12 浏览量：5509

新劳动法主动辞职有什么赔偿

一般在因为用人单位有损害员工利益的行为下，员工向单位辞职的话，那么此时可以要求单位做出相应的赔偿。而如果是主动辞职的话，要求单位做出赔偿的可能性比较小。那究竟新劳动法主动辞职赔偿是如何规定的呢？下文中...

2020.03.12 浏览量：253

申请劳动能力复查鉴定有哪些条件

相信大家都清楚，实践中可能因为一些情况劳动者需要申请进行劳动能力的鉴定，此时也就有可能出现对鉴定结果不服，从而要申请劳动能力复查鉴定，根据法律的规定符合一定的条件才能进行这样的申请。那到底申请劳动能力...

2020.03.12 浏览量：751

老板被员工告到劳动局有什么后果?

老板被员工告到劳动局的后果：员工投诉会对企业的诚信度产生不利影响;员工投诉一般都会产生法律成本或不利法律后果;员工投诉说明劳动关系不和谐，会影响企业的凝聚力与向心力，对企业的生存与发展产生消及影响。称...

2020.03.12 浏览量：5025

撤销仲裁裁决期限

我们都知道，当个人的权益受到侵犯的时候，有的时候可能会选择仲裁的方式来解决，那么撤销仲裁裁决期限相关规定有哪些？根据相关的规定来看，当法院收到仲裁裁决之日起直到两个月以内才是合法有效的。具体的我们往下...

2020.03.12 浏览量：171

哪些情况下可以驳回起诉

1、起诉的主体不适格。2、状告的对方当事人不明确。3、没有具体的诉讼请求、事实和理由。4、不属于人民法院受理民事诉讼的范围。5、受案后发现属于刑事犯罪、行政诉讼受案范围的。6、有仲裁协议的。7、属于劳...

2020.03.12 浏览量：927

没有签订无固定期限二倍赔偿有什么规定

按规定劳动者在工作前必须签订相关的劳动合同，劳动合同法规定劳动者达到无固定期限合同的劳动用工人单位没有签署，应按照两倍赔偿金进行赔偿。这类劳动者可以收集相关的证据，对自身的实际合法权益进行举报办理。

2020.03.12 浏览量：402

职业病鉴定结果后复查期是多久

职业病对于从业人员的伤害是最为直接的，一般在进行职业病鉴定后都会有复查期，因为这是医疗护理上要求，但是由于职业病有着较大的差异，所以复查时间会有较大的不同，另一方面是职业病复查对于自己的工作环境也是一...

2020.03.12 浏览量：1766

非工伤死亡待遇仲裁会赔偿吗?

非工伤死亡待遇仲裁的赔偿存在一定的变数，如果是机关、事业单位工作人员非工伤死亡，民政部发文明确规定，公务员、事 业人员及工勤人员均有一定抚恤金。有关的当事人可以咨询当地的处理机关，这样自己的问题处理就...

2020.03.12 浏览量：1409

拘役打人的期限法律规定有多长?

拘役打人的期限一般为一个月以上六个月以下，数罪并罚不得超过一年。被判拘刑期从人民法院的判决确定之日起生效，但在宣判前被先行羁押的，其羁押一日折抵刑期一日。如果醉驾被判处拘役的话，期限为1个月到6个月，...

2020.03.12 浏览量：555