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合肥养老保险个人缴纳比例是多少钱
更新时间：2020-09-21 06:05:33
问题描述：
合肥
养老保险
个人缴纳比例是多少钱
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你好，个人名义交纳养老
保险
的需要到
户口所在地
社保
局申请即可，本地
户口
，可以通过户口所在地社保局或单位交纳社保；而非本地户口或农村户口，只能通过单位方式参保了。
2020-09-21 05:56:03
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你好，若单位没有为劳动者缴纳养老保险的建议先协商，协商不成的，可以收集
证据
向
劳动仲裁
委员会申请
仲裁
。
2020-09-21 05:57:51
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你好，养老保险中断了的，根据我国
社会保险法
规定，养老保险参保人达到法定
退休年龄
，且缴费年限累计达到最低年限即可享受养老保险待遇，所以养老保险缴费过程中出现间断也没关系，可以选择补或续交养老保险。
2020-09-21 06:05:33
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社保医保个人缴纳比例
21889
我想个人缴纳养老保险和医疗保险可以吗
养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。所谓养老保险(或养老保险制度)是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国
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上海社保缴纳比例
上海社保缴纳
企业养老保险个人缴费比例
城镇企业养老保险
973
请问职工养老保险个人和公司缴纳比例是怎样的？
一、哪些人可以参加城镇企业职工基本养老保险<p>凡我区城镇个体工商户及其雇工、失业职工、灵活就业人员等本人自愿、有缴费能力、愿尽缴费义务的可以个人身份参加城镇
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社会保险个人缴纳比例规定
社会保险比例
养老保险缴纳比例
这个是否特困企业你不知道吗。
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公司和个人交社保的比例
核心提示：很据法律规定，用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。如果公司未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除
全部3个答案 >
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养老保险缴纳比例
养老保险：目前养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。医疗保险：医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元，失业保险：失
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个人缴纳养老保险比例
依据工资额计算
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关于个人养老保险滞纳金的缴纳比例?
咨询社保局
全部1个答案 >
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养老保险缴纳比例
个人为本人工资的8%，企业为本人工资的16-20%。具体各地有所不同。
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不给我们合同，怎么办？
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
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实习生医院国家法定节假日不放假合法吗？
国家法定的节假日，医院是会放假的，但是医生会轮休，处理百姓节假日期间的看病和就医。，因为医院的特殊性质，所以大多数公立医院在节假日期间都是不休息的，即使有些科室
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但他想扣我半个月的工资。这合理吗？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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劳动合同规定，甲方可根据工作需要更换乙方的工作岗位和工作类型。我怎么能拒绝改变我的工作地点呢
变更工作地点的，用人单位可以和劳动者协商；如果劳动者不同意的话，可以解除劳动合同，以“用人单位未按照劳动合同提供劳动条件”为由要求解除劳动关系，要求经济补偿金。
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奶茶店一天工作10小时？一小时8元？
你好，搜集你加班的证据，然后向单位主张加班费。否则可以随时辞职，要求支付加班费
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与公司签订专业技能培训协议，约定培训两月之后在公司供职两年，期间离职需支付违约金2W，这种协议合法吗
法律分析：合法。 公司培训的员工签订协议符合法律规定。根据《劳动合同法》的规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议
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劳务合同终止问题
劳动合同的终止手续是： 1、用人单位与劳动者依法终止劳动合同； 2、用人单位出具终止劳动合同的证明； 3、办理劳动者的档案和社会保险关系转移手续； 4、办理工作
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请问我提辞职信上面写着解除劳动合同日为4.30，公司同意了，后面到了4.30公司又不同意离职，这样可
辞职申请一个月后，当事人可以走。劳动者提前三十天通知用人单位解除劳动合同的，如果用人单位不批准，劳动合同是会自动解除的，解除劳动合同后劳动者可以直接走。劳动合同
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