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有五险一金,因为公司接的活不多需要辞退一部分员工。可我现在已怀孕六个多月了,公司应该怎么赔偿我呢
更新时间:2022-04-12 13:07:26
问题描述:
我在这家
公司
工作了五年,有五份
保险
和一笔
基金
。因为公司没有多少工作,我需要解雇一些员工。但我已经怀孕六个多月了。公司应该如何补偿我
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公司倒闭怀孕员工如何赔偿:首先,在员工怀孕期间因企业经营不善而倒闭,由企业和员工协商解除劳动
合同
的情况下,对员工的三期(孕期、产期、哺乳期)期间的赔付项目规定的不是很明确
2022-04-12 13:02:51
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公司在合同期内辞退员工,应该补偿情况如下:《
劳动合同法
》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
2022-04-12 13:07:00
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一般情况下是可以拿到补偿金,如果公司不配合,你只能通过申请
劳动仲裁
的方式主张补偿。
2022-04-12 13:07:26
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我在公司工作了两个多月,被解雇了。公司应该如何补偿我?
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