你好,我的劳动合同到期了。公司不会继续和我签约。有补偿金吗?谢谢你。

更新时间:2021-03-30 06:52:28
问题描述:
你好,我的劳动合同到期了。公司不会继续和我签约。有补偿金吗?谢谢你。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1589123 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    依照《劳动合同法》第八十七条规定,用人单位违法解除或者终止劳动合同,应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金;而《〈劳动合同法〉实施条例》第二十七条则规定,经济补偿金的月工资按劳动者应得工资计算,应得工资应包括奖金、津贴、补贴和加班费,只要属于工资范畴的货币性收入,都应列入应得工资范畴。如对我的解答满意,请按采纳。
    2021-03-30 06:44:08
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1430586 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我

    1、劳动合同到期,如果用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话,用人单位拒绝续签违法,应该支付劳动者赔偿金,工作1年支付2个月工资。
    2、劳动合同到期,如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济补偿。
    2021-03-30 06:49:28
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1271769 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    根据《劳动合同法》的第四十六条第五项的规定,劳动者入职后,用人单位一般要与劳动者签订一定期限的劳动合同,但劳动合同期满后就存在是终止用工,还是续签劳动合同,如果是用人单位不再与劳动者续签劳动合同的,则用人单位应当向劳动者支付经济补偿;劳动者不愿意续签劳动合同的,则单位无须支付经济补偿。
    2021-03-30 06:52:28
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
合同到期后,单位不会与我签订合同。我能得到补偿吗?
《劳动合同法》规定,固定期限劳动合同期满后,用人单位不再与职工续签而导致劳动合同终止时,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。当然,如果用人单位维持或者提高劳动合同
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我的合同到期了,公司不会和我签约,所以我可以赔偿公司吗?
(一)签订房屋买卖合同后,因一方当事人要求解除合同,守约方损失包括直接损失(即付出的房款、中介费、利息等)和房屋差价等可得利益损失,违约方应当予以赔偿。 (二
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
由于合同到期,公司不会和我续约。有补偿吗?
购房合同只有违约赔偿金,而没有违约的时间,属于约定不明,参考如下法条主张赔偿   法律依据《最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我的劳动合同到期了,本人不再续签,公司有补偿金吗?
1.公司到期后不续签合同,但未作出与员工解除合同的决定,则员工与公司仍有劳动关系,可以从没签合同次月起要求公司支付双倍工资。员工不需要找公司主动签合同,如果公
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我的劳动合同到期了,公司不再跟我签订了,如何给我补偿?
按照工作满一年给一个月的补偿计算。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动补偿金律师:您好!我咨询一下,我劳动合同未到期,我想辞职能否得到补偿,或者我等到合同到期我不
你好,具体要看具体的事实和劳动合同的具体约定内容。如果发生纠纷,可以申请劳动仲裁。可以委托律师代理仲裁或诉讼。如果需要帮助,可以电话联系我。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我想问一下我们的实习生是否有法定节假日?
对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
白班育儿嫂子如何在十一假期和周末一起休息?你想在周末休息吗?还是一共休息三天?不管是周六
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
根据工厂的要求,我提前7天写了辞职单。今天到期了。他没有批准等到星期四,我今天该怎么办
根据《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工作了满一个月主动离职未签订劳动合同有补偿吗?
主动离职无补偿。但如存在用人单位违法情形,可主张赔偿。具体操作:1.收集与用人单位存在劳动关系的证据;2.如用人单位存在违法行为,向劳动监察部门投诉;3.必要时
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
被公司临时解雇,怎么赔偿
您好,按照双方之间合同约定办理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
占用员工休息时间进行安全培训合法吗
不合法。员工可拒绝参加或要求加班费,如公司不配合,可保留证据向劳动部门投诉。若培训非强制且有益于工作安全,可与公司协商合理安排时间或补偿方式。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司以前并没有我所在工种的考试,现在增加了考试,考试不合格罚款500,罚款后我能直接辞职走吗?
可以辞职。处理方式包括:1. 与公司协商,要求合理解释罚款依据;2. 若协商无果,可向劳动仲裁机构申请仲裁;3. 仲裁不满意,可依法提起诉讼。不同情况选择合适方
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
想离职但是是私营企业这个老板扣工资厉害一天扣俩天的钱上一个离职的就扣了500走的
为避免在离职时被扣工资,建议做到以下几点:首先,确保遵守公司的规章制度,避免个人行为给公司造成损失;其次,在离职前与公司进行充分沟通,了解离职流程和可能涉及的工
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
9分钟前
周清智律师
近期帮助 24187 人
限高人员可以乘坐飞机经济仓吗?
10分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 4605 人
电动车与汽车相撞,电动车受伤负主要责任,汽车次要责任。怎么赔偿
11分钟前
李翠英律师
近期帮助 83305 人
对方没有离婚成功,跟我相处期间赠予我的钱,应该全部返还吗
13分钟前
杨玉林律师
近期帮助 15250 人
不退不换不开具发票中间差价也不退还车辆也有质量问题也没有车辆合格证..我该怎么办老师
17分钟前
孙术校律师
近期帮助 11644 人
您好,我家电三轮,今天中午被盗了,能起诉嘛,找不到偷车的,已经报案
20分钟前
陈星光律师
近期帮助 323 人
网上交易卖号冻结资金要求充值解冻
23分钟前
陈星光律师
近期帮助 323 人
15岁男孩和13岁女孩发生性关系能判行吗
24分钟前
谌小利律师
近期帮助 934 人
我们家找个临时工干活被东西掉下来砸到腰和腿,但是腰有点伤到神经大小便有点影响,64岁了能得什么赔偿
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询