工伤认定资讯

律师代为申请工伤认定是可以。工伤认定应当用人单位申请，用人单位不申请的，职工本人，家属也可以申请，或者可以委托代理人申请。工伤认定需要的材料包括医疗诊断证明，劳动关系证明等。一、律师代为申请工伤认定可以吗？律师代为申请工伤认定是可以。工伤认定、鉴定职工可以自已去申请，也可以委托律师帮你去申请的，不过... 阅读全文>>

工伤认定工伤认定举证责任包括是否存在劳动关系和是否符合工伤认定的标准两方面。只有建立了劳动关系才能申请工伤认定，工伤认定由人保部门认定。单位工伤认定需要工伤认定申请表，劳动关系证明材料，医疗诊断证明等材料。一、工伤认定工伤认定举证责任是什么？工伤认定工伤认定举证责任主要包括两个方面：1.劳动关系(包... 阅读全文>>

工伤认定期间被辞退的，劳动者有权利要求继续履行劳动合同，用人单位就应当继续履行并承担相应的工伤待遇，如果劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，劳动者还可以要求用人单位支付违法解除劳动合同的赔偿金。一、工伤认定期间被辞退怎么办工伤认定期间被辞退的，劳动者可以要求继续履行劳动合同或... 阅读全文>>

工伤认定一般在员工伤势稳定之后才进行。员工是因工外出期间受到伤害或者发生事故下落不明的，或者工作时间前后在工作场所内，在工作时间和工作场所内因工作原因遭受伤害的，应当认定为工伤。一、工伤认定在什么时候进行工伤认定一般在员工伤势稳定之后才进行。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤，向统筹地区社会保险行... 阅读全文>>

没有签署劳动合同工伤认定不会受影响。即便劳动者与用人单位未签订书面劳动合同，如劳动者工作时遭受人身伤害，相关伤害符合我国工伤保险条例关于工伤的认定条件的话，那么仍然属于工伤。一、没有签署劳动合同工伤认定会受影响吗没有签署劳动合同工伤认定不会受影响。《劳动合同法》第七条规定：“用人单位自用工之日起即与... 阅读全文>>

工伤认定期间被辞退了的，劳动者有权利要求继续履行劳动合同，用人单位就应当继续履行并承担相应的工伤待遇，如果劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，劳动者还可以要求用人单位支付违法解除劳动合同的赔偿金。一、工伤认定期间被辞退了怎么办工伤认定期间被辞退了的，劳动者可以要求继续履行劳动... 阅读全文>>

工伤认定的法律依据是《工伤保险条例》。根据该条例，认定为工伤主要和工作时间、工作场所和工作原因三大要件有关。工伤认定的举证责任有用人单位与劳动者是否存在劳动关系、劳动者是否符合工伤的标准等。一、工伤认定的法律依据是什么工伤认定的法律依据是《工伤保险条例》，即职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1.... 阅读全文>>

拿到工伤认定书多久可以鉴定需要分情况。如果是在治愈出院前拿到认定书的，需要在出院后1个月内申请；如果是在治愈出院后拿到认定书的，需要在拿到认定书的一个月内申请。一、拿到工伤认定书多久可以鉴定拿到工伤认定书多久可以鉴定需要分情况。找法网提醒您，如果是治愈出院前做出工伤认定的，必须在治愈出院后1个月内申... 阅读全文>>

领取经济补偿金也是有相关的要求规定的，经济补偿金一般是用人单位与劳动者解除劳动合同后，用人单位要给劳动者的补偿。那么拿经济补偿金有时间限制吗？接下来找法网小编将为您进行解答。一、拿经济补偿金有时间限制吗根据《劳动合同法》第四十七条第二款相关规定，满足以下情形经济补偿金是有上限的：经济补偿按劳动者在本... 阅读全文>>

经济补偿金，是劳动者可以依据法律规定向用人单位索要，而用人单位也要按照法律规定给劳动者支付。那么经济补偿金基数包括公积金么？除了和公积金经济补偿金还应包括哪些？接下来找法网小编将为您进行解答，希望对您有所帮助。一、经济补偿金基数包括公积金么经济补偿金的计算是以劳动者的应发工资作为基数，这个是包括社保... 阅读全文>>