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周日没有去加班，经理要开除我，我该怎么办
更新时间：2022-04-24 11:52:55
问题描述：
我星期天没有
加班
。
经理
要解雇我。我该怎么办
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试用期内不加班被开除的话，可以向当地
劳动监察
大队投诉，要求
用人单位
支付赔偿的。根据《
劳动合同法
》第四十八条，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，
劳动者
要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行等等
2022-04-24 11:48:21
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加班的前提是员工同意。《
劳动法
》第四十一条规定，用人单位由于生产经营需要，经与
工会
和劳动者协商后可以延长
工作时间
。但是每月不得超过三十六小时。因为加班需占用员工的休息时间，只有在员工自愿的情况下才可以安排加班。如果员工不同意，
公司
无权强行要求员工加班。休息权是法定的权利，任何人非依法定程序不可剥夺。所以拒绝加班单位不能无故辞退
2022-04-24 11:50:18
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根据《劳动
合同
法》的规定，用人单位不依法履行劳动合同，擅自终止劳动合同的。劳动者可以根据《
劳动争议
调解
仲裁
法》的规定，申请
劳动仲裁
。可以请求继续履行劳动合同或支付赔偿金。
2022-04-24 11:52:55
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