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公司不签辞职,可以直接找劳务解除合同
更新时间:2022-04-21 06:24:55
问题描述:
公司不签辞职,可以直接找劳务解除
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你们的劳动合同关系是和管理公司建立的,工资和社保应当由管理公司参照同岗位工资水平支付,但你可将用工单位和管理公司作为共同当事人申请
劳动仲裁
。另外,你辞职应当向管理公司提出
2022-04-21 06:19:22
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你好按照合同约定处理
2022-04-21 06:21:24
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议
仲裁
;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-04-21 06:24:55
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签了劳务合同,不到期能辞职么
劳动合同纠纷
1075
没有签订劳务合同可以直接辞职吗,
您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但支付工资。如属于劳务关系,一般可按合同约定处理
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签完劳务合同能辞职吗
劳务合同纠纷
劳务合同签订后可以辞职吗
民法典
616
我和本公司签了劳务合同但是没到期可以辞职吗?
你好,需要进一步了解情况!
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签劳务合同可以辞职吗
签订劳务合同
离职问题,我在公司打算离职,现在让我签劳务合同我签不签
签了合同是可以辞职的。劳动者与公司确立劳动关系之后,需要确定劳动期限,依法签订劳动合同。签署劳动合同后,劳动者也可以依法请求解除劳动合同,办理离职手续。
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签劳务合同不到期可以辞职吗 签劳务合同可以辞职吗
劳动合同是可以解除的,但是要看是何种解除,劳动合同解除分协商解除、法定解除和约定解除三种
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我和公司签了劳务合同,现在由于个人原因要辞职不做了,可以提出辞职吗
你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金。
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我是劳务驻厂要离职的话是找劳务签,还是找派遣公司签?
可以找劳务公司,劳务公司的
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劳务派遣员工辞职不找用人单位直接找签合同的单位可以吗,是否犯法。
劳务派遣员工有哪些好处, 1、更多选择就业机会 可以充分体现个人的择业自主。由于个人的人事关系全部建立在劳务派遣公司,合同期满,能够毫无障碍地进行流动,
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我跟劳务公司签订一年合同,如果我们不签离职,可以要求赔偿吗?
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哪些条件下可以变更劳动合同
变更劳动合同的条件如下: 1、订立劳动合同时所依据的法律、法规已经修改,致使原来订立的劳动合同无法全面履行; 2、公司生产方向发生变化,原来订立的劳动合同中的某
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您好请问,公司不签劳动合同的责任是什么
用人单位不签劳动合同需要承担的法律责任: 1、超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的向劳动者支付每月二倍的工资; 2、应当签订无固定期限劳动合同未签订的
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请问今年二月工龄满10年,年假怎么算?
工龄已满10年,年假有10天;如果满1年不满10年的,年假有5天。而工龄是根据劳动者将其工资收入作为主要或者全部生活资料的来源的工作时间来进行计算的。法律依据:
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与管理有关。员工应该承担责任吗?
如果是员工过错的,需要承担
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要求赔偿?公司放长假的时候,只发基本工资。我有权解除与公司的劳动合问,要求赔偿合问和赔偿?
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我是一个小包工头,手底下有30-40人,我带人厂家没给我签合同,要包给我,结果干赔啦
你好:可以起诉要求赔偿
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公司不同意辞职
现公司不同意辞职,劳动者可以先和现公司协商;协商不成劳动者可以提前一个月书面通知用人单位,到时间后可以解除合同;用人单位存在违法情形时,劳动者可以单方面解除劳动
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