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员工没有劳动合同,只是签过空白的合同,工资计件,公司予以辞退,能否得到赔偿?
更新时间:2022-06-21 16:46:22
问题描述:
工作六年后,该员工没有劳动
合同
,但签订了一份空白合同。工资是计件工资。计件工作以外的工作按每天8小时80元计算。如果日常工作被拒绝,公司将予以解雇。他能得到补偿吗?
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公司辞退合同未到期的员工,应该补偿情况如下:劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金,即根据在本单位的工作年限,每满一年补偿两个月的工资
2022-06-21 16:44:02
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者
劳动保护
的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
2022-06-21 16:46:22
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