首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
承诺书
>
承诺书咨询
> 咨询详情
在公司做满15年以上以后合同还要不要签
更新时间：2022-07-19 20:23:39
问题描述：
在公司工作超过15年后，你想签
合同
吗
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
1602209
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
你好，只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同，建立
劳动关系
，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
2022-07-19 20:23:39
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
提前20年签房屋租赁合同可以吗
房产纠纷
993
招聘中介承诺我在某厂做满一个月以后给返费还签了合同做满一个月后又不给
你好，可以起诉要求退款
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
在不同公司干满1年有年假吗
企业法律顾问
1825
签了合同辞职违约金吗
合同违约责任
干满15年以上如果公司裁人怎么赔
法律分析：企业员工裁员要赔偿员工损失，应当向劳动者支付经济补偿金。按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签了合同被辞退要付违约金吗
民法典
1117
工作满10年公司不签长期合同吗
可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工做满5年没签劳动合同
五年未签劳动合同要如下处理，具体为： 1、用人单位应向劳动者支付十一个月的双倍工资； 2、造成劳动者损害需要承担赔偿责任； 3、视为订立无固定期限劳动合同。 根
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司签劳动合同 必须干满5年
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工厂签了合同要求做满20天才能拿钱，没做满辞职了可以拿钱吗
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在上汽大众工作满10年了，劳务工，马上要续签合同了，满10年未转正不续签合同的话有没有补偿
您好，不续签合同公司需要支付补偿金
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
可是老板说必须做满1年才可以辞职，没有签过合同
法律并没有规定没签劳动合同可以随时离职。事实上，只要劳动者开始提供劳动，不论双方是否签订劳动合同，之间的劳动关系都已经成立，如果要解除，都应当按照法律规定的方式
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
法人多公司劳动纠纷如何处理
处理法人多公司劳动纠纷，常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。选择时需考虑纠纷性质、紧急程度及双方意愿。协商、调解更灵活，仲裁、诉讼则具有法律强制力，可根据实际情况
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们公司有大量的闲置土地，公司要求办公室员工负责除草，公司让办公室员工负责除草，公司违反劳动法吗？
可向当地劳动局投诉的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
假如公司希望我在试用期内辞职30天
劳动者按规定辞职，并不需要用人单位批准。根据《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
当月的全勤奖也扣除。这样合法吗？公司在工作日组织团建，当月的全勤奖也合法吗？
实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习生在公司实习两个多月，还有两个月的试用期。这合法吗？
建议到劳动监察大队投诉解决
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
现在开始交社保了，但是要扣除700的其余补贴和自己需要交的三百多，一共扣除一千多的工资合法吗
常见的处理方式有：与公司沟通确认扣除明细，或者向劳动监察部门投诉。建议先与公司人事或财务部门沟通，了解具体扣除情况，如果对扣除有疑问或不满，可以向劳动监察部门投
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我跟公司签的实习协议是到今年的7月31日，我现在想离职公司不给我实习协议，但国家规定实习生满3个月就
除了实习证明，您还需要保留与公司实习相关的其他证据，如实习协议、工作记录、工资单等。这些证据有助于证明您与公司之间的实习关系及您的实习表现，为日后可能出现的纠纷
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同到期了，单位不愿意续签，劳动者获取的补偿金是税前还是税后？
劳动合同到期不续签，常见处理方式为支付经济补偿。选择处理方式时，应考虑劳动合同具体条款、双方协商情况，以及是否符合法律法规要求，确保双方权益得到妥善处理。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
汕尾律师
同城律师：
海丰县律师
陆丰市律师
陆河县律师
汕尾城区律师
热门推荐：
公司合同该由谁保管
筹备期间公司合同该如何签订
个人借款公司合同该如何写
合同公司名字变更证明怎么写
合同公司名字变更证明怎么写
律师解答动态
刚刚
周于炜律师
近期帮助 9118 人
这边不知道干活的公司名，没法投诉
刚刚
许发律师
近期帮助 4722 人
我微信小程序立案后不知道怎么进行下一步
53秒前
周于炜律师
近期帮助 9118 人
我儿子帮同学买手机，对方家长不承认并要我儿子承担所有合理？
1分钟前
周于炜律师
近期帮助 9118 人
师怎么世行二次报销呢请你们出出注意。
1分钟前
张强律师
近期帮助 26188 人
付款了找不到律师啊
3分钟前
赵振清律师
近期帮助 23548 人
律师你好！请问在医院发生医疗事故该找那部门反映？
5分钟前
王继业律师
近期帮助 92 人
在市级医院检查了五个小时后。市级医院只是说lcu没有病床，他们这种行为违法吗？
9分钟前
崔波律师
近期帮助 267 人
合伙做生意现在店里亏钱了想退出
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
