你好,没有签订劳动合同,没有工厂证,没有工资,工厂发现了钱。我也没有买保险。退休有什么补偿吗?

更新时间:2020-06-30 19:19:08
问题描述:
你好,没有签订劳动合同,没有工厂证,没有工资,工厂发现了钱。 我也没有买保险。 退休有什么补偿吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1324661 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    其一,若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同,劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,若用人单位无故辞退劳动者,劳动者可以向用人单位主张经济补偿金。(法律主张离婚自由,若双方感情已破裂,你可以通过协议离婚诉讼离婚两种方式解除双方的婚姻关系,若双方协议离婚不成,要求离婚的一方可以向法院提起离婚诉讼,而法院在审理离婚案件时会先进行调解,若调解不成或双方感情已破裂,法院会判决双方离婚,因而你可以多方面举证证明双方感情已破裂。
    )就以上问题可以由双方协商处理,若双方协商不成,劳动者可以向劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁
    2020-06-30 19:14:14
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1784663 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    协商不了起诉解决。
    2020-06-30 19:15:56
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1053170 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    可以以公司未缴纳社保为由,解除劳动合同,并主张经济补偿金,需要给公司发送书面的解除函,可以委托专业律师处理
    2020-06-30 19:19:08
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我在一家小工厂工作,没有签过劳动合同,没有交过社会保险,没有什么,工资和自己的记录不一样,我也没有工
用人单位拖欠或克扣工资的,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
进入小工厂,没有工厂,没有合同,没有工资,到劳动局,接受?
建筑法明确规定不具备资质的承包方不能承包工程,所以双方的合同也是无效合同。只有持有依法获得的资质证书,并在其资质等级许可的范围内承包业务并依法签订工程合同的,才
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我在工厂搬了10年工厂也没有补偿,工厂没有签劳动合同,没有交社会保障,起诉也需要什么?
立劳动关系,应当订立书面劳动合同。   已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。   第八十二条 用人单位自用工之日
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在私营公司工作已经将近两年了。 没有购买合同上没有签字的保险,没有按时发工资,老板现在到处没有付钱,
如果劳动者与用人单位之间存在劳动关系,用人单位就必须为劳动者缴纳社保,如果用人单位不给劳动者缴纳社保,劳动者可以向当地的劳动部门和社保部门进行举报投诉。劳动者可
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工厂上班受伤,没有劳动合同,没有社保,没有厂牌,怎样理赔?
先仲裁存在劳动关系后申请工伤认定、评残,按等级赔偿, 
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师,您好,我想请问一下,我跟工厂没有签订劳动合同,工厂也没有给予社保等补贴,现在我想急辞,请问工资
以未买社保为由书面通知单位解除合同,单位不能扣工资且需支付经济补偿金。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
端午节假日上班补休一天,合法吗?
休息休假管理制度如下:1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
紧急辞职扣除30%的工资是合法和非法的
您好,向劳动局投诉处理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司规定员工上班前打扫卫生是否合法?
法律分析:作为单位的员工,应该服从单位的规章制度,打扫卫生是其中最起码的一项劳动,属于不服从公司安排,违反公司规章制度,可以适当罚款。一般没有强制规定,只要是上
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如何补偿58岁被终止劳动合同的经济补偿?
你好,经济补偿金是每满一年补一个月的工资,不满一年超过六个月的算一年,不满六个月的给半个月工资。对因劳动者患病、非工负伤或不能胜任工作而解除劳动合同的,用人单位
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
离职单提交后不想走了,可是领导态度很明确
如果领导以威胁或其他不当手段强迫你离职,你可以首先保留相关证据,如聊天记录、邮件等。然后,你可以向公司的上级领导或人力资源部门反映情况,并寻求帮助和支持。如果问
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
保安离职要陪1500元
根据约定可以主张赔偿责任
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
美团干了26天不让离职怎么办,离职前面跑的就变成五毛一单怎么办
您可以离职,如遭阻碍,可采取以下措施:一,书面提交离职申请,保留证据;二,与用人单位沟通,了解原因并协商解决方案;三,若沟通无果,可向劳动监察部门投诉;四,考虑
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
2分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 44616 人
我刚刚网贷10000万,要求在银行卡存2000元也就是百分之20
2分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 44616 人
我想知道在学校被人踹了还被人造谣算犯法吗
5分钟前
卢剑辉律师
近期帮助 2031 人
请问商场拖欠商户的销售款,应投诉哪个部门怎么解决。
6分钟前
党东月律师
近期帮助 1074 人
粮食被收粮人收走是佘帐几天他从开始就是想要站有这比钱,他到粮库卖的现金,让我们出借条到秋天给
7分钟前
卢剑辉律师
近期帮助 2031 人
你好,没有借条,但聊天记录有经常催回借款的交流,这个能做为凭证吗?
14分钟前
徐增杯律师
近期帮助 4531 人
购买商铺时开发商承诺餐饮,有明确的微信记录,最终不能经营,算开发商违约吗?
16分钟前
章芊昊律师
近期帮助 9957 人
老板拖欠工资
17分钟前
章芊昊律师
近期帮助 9957 人
我老公和同事好几个人,在苏州做保安到现在还有工资也不发,怎么办,
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询