我的合同已经过期4月了但是用人单位一直不与我续签合同,请问我该怎么办?

更新时间:2022-07-23 07:51:18
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我的合同已到期4个月,但雇主没有与我续签合同,也没有与我就续签合同进行书面或口头协商。我该怎么办?
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    劳动合同到期未通知续签合同的要支付劳动者双倍工资、与劳动者签订无固定期限合同,用人单位未及时和劳动者续签劳动合同,只要劳动者仍实际在用人单位上班,那么双方依然建立了劳动关系
    2022-07-23 07:45:20
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    如果单位不与职工续签劳动合同,除单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,因为合同期满而解除劳动合同的,单位应向职工支付经济补偿金
    2022-07-23 07:48:02
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    劳动合同期满,用人单位与劳动者同意续延劳动关系的,应当在劳动合同期满前依法续签劳动合同。劳动合同续签的程序:
    1、进行综合评估后决定是否续签
    2、提前30天向劳动者发出续签劳动合同通知书;
    3、自收到通知之日起7日内书面答复;
    4、协商具体事项,重新协商签订新的劳动合同。 法律依据:《劳动合同法》第四十六条规定,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
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