您好!我准备辞工。单位有年终奖项,我已工作一年多,请问,若辞工,我有否?

更新时间:2022-06-22 06:38:16
问题描述:
你好我要辞职了。该公司有年终奖。我已经工作一年多了。如果我辞职了,我还有别的选择吗?
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    您好,视年终奖发放制度
    2022-06-22 06:35:15
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    年终奖的发放一般要遵循“约定优先”的原则,看劳动合同中对年终奖的约定,但在没有约定时,可以援用“同工同酬”原则
    2022-06-22 06:36:46
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    建议向劳动监察大队投诉
    2022-06-22 06:38:16
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我在工厂上班,无法工作,辞工,主管叫我等一个月,我该怎么办?
员工被迫辞职,劳动者可以向劳动行政部门举报,也可以向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁,若对仲裁裁决不服的,可以依法提起诉讼。
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你好,工作三天,我太累了。我想辞职。我有工资吗?
可以要求支付工资,包括基本工资、绩效工资和加班工资等。
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你好,我本月工作已经做完,如果离职的话,有工资吗?
工资通常是按月发放的,离职后,一般来说到了发工资的时间给你发放工资就可以了。
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公司让我辞工,有没有失业金。
满足以下条件可以领取失业金:根据《社会保险法》第四十五条之规定,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:  (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失
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我刚开始在公司做事,我跟公司介绍人,公司说过,因为我辞工了,他说我已经辞工了,我可以到劳动局去告吗?
劳动者讨薪可以进行投诉,投诉要找相应的劳动行政部门进行,并且投诉不同于举报,要提供真实的信息。
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单招生考完了出来找工作。会不会有影响啊
在找工作时,单招生应首先了解招聘单位的学历要求,确保自己符合基本条件。在简历中,可以突出自己的专业技能和实践经验,以弥补学历上的不足。面试时,要自信地表达自己的
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欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1105
员工私下进货,自己收钱违法吗?
你们之间是否有相关的书面协议
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今天旷工,班长让我明天后天休息,这算不算旷工?
您好,是否算旷工视情况而定。如劳动合同规定今天需出勤而您未出勤,算旷工。若单位因您今天旷工安排明天后天休息,需看单位具体规定。如有疑问,可咨询法律专业人士。
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17129
员工档案年龄与实际年龄不一致怎么办?
你好,建议到民政部门更改年龄
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我们学校让我们实习一整年要是你不跟着去实习不发毕业证
学校无权因学生不参加实习而拒绝发放毕业证。毕业证书是对学生完成学业的证明,与实习无直接关联。但学校可设定实习为学业要求,如未完成可能影响毕业。如遇此情况,学生应
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报了舞蹈班,换城市申请转班?
如果舞蹈班不同意转班,可以考虑与舞蹈班协商退费或暂停课程。具体处理方式需根据合同条款和实际情况确定。选择处理方式时,应综合考虑个人权益和舞蹈班的政策规定。
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请问,公司突然将基本工资变成了基本岗位津贴岗位工资,而且岗位津贴占比大于20%,这样合理么
公司改变工资结构需谨慎。如公司行为合法且符合合同约定,员工可接受或协商调整。如公司行为违法或违约,员工可拒绝接受,要求恢复原状,甚至申请劳动仲裁或提起诉讼。具体
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实习不足一个月按照实习补贴的百分之70发放,这个条例合法吗
实习不足一个月按照实习补贴的百分之70发放,这个条例不合法
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