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我在闵行区都市路一足浴店上班七个月了，现在不想做了辞职不批，请问我应该怎么办？
更新时间：2022-03-06 09:18:37
问题描述：
我在闵行区都都路的一家足浴店工作了七个月。现在我不想未经批准就
辞职
。我该怎么办？
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用人单位存在《
劳动合同法
》38条的情况，书面提出解除
劳动关系
后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等
2022-03-06 09:12:09
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临时工辞职和正式员工辞职程序是一样的，首先书面提出辞职申请，一个月后，如果单位不同意，你就可以离职了，不要批准的。 临时工不给辞职的，可以通过投诉
劳动监察
大队，或者选择
劳动仲裁
解决。
同时，可以要求得到由于没有订立用工
合同
的双倍工资补偿，和所有未结算的工资，如果没有为你交纳保险的，还有是与劳动年限相关的，每年一个月工资的经济补偿
2022-03-06 09:16:13
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劳动者和用人单位存在劳动
合同纠纷
，劳动者可以到用人单位所在地的
劳动争议
仲裁
委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。
2022-03-06 09:18:37
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酒店拖欠工资，辞职不批，我该怎么办
劳动合同纠纷
305
我在足浴店上班，辞工老板不批
你可以去劳动局投诉，请对我的回答进行评价，谢谢！
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工厂辞职不批怎么办
劳动合同纠纷
1205
公司不批准辞职怎么办，试用期辞职不批怎么办
劳动合同纠纷
7210
我在一家足疗店上班，不想在那上班了，他们说提前一个月离职我说了，他们不批
对于单位不给开工资，离职了的要及时找对方协商拿工资。协商不成的可以举报、投诉或者仲裁。若是还是不行的话，可以起诉至法院解决。
全部2个答案 >
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辞职公司不批社保怎么办
强行离职
足浴技师工资不发，辞职不批，被迫做三个月。
递交解除劳动合同的决定(或通知)后，批不批无所谓，关键是要有人签收，做为依法提出解除劳动合同的证明，否则不良单位会说你是自动离职，没有交过辞职报告，把一切责任推
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你好，我在足疗店上班，现在不想做了，他们不给工资我该怎么办
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
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我在足疗店上班，辞职不给辞，我该怎怎么办？
员工辞职不给辞的到期就可以解除劳动合同。根据法律规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳
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我在一家足浴店辞职两个月了老板还不给工资我该怎么办？
你好，我在一家足浴店辞职两个月了老板还不给工资我该怎么办？建议申请劳动仲裁
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足浴店辞职不批怎么办
辞职是劳动者的权利，如果您是处在试用期，那您提前三天通知用人单位，即可解除劳动合同；如果是正式员工，那您提前三十天以书面方式通知用人单位，即可解除劳动合同
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我是个童工在足疗店上班，我要辞职，还要扣我工资，我该怎么办
你好，他们使用童工还扣押工资，这是违法的，你可以报警。
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试用期提离职没有人交接?
试用期辞职不批，不可以直接走。法律规定试用期辞职需要提前三天提出，不提前提出的，应当赔偿对用人单位造成的经济损失。如果提前提出了，不需要经过用人单位同意。满三天
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劳动..局在线咨询血铅超标600微克。但公司只培训了6个月。我该怎么办？
可以申请劳动仲裁
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KTV上班没有底薪没有签劳动合同合法吗？
扣钱可以投诉解决
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劳动合同解除协议签了，怎么从中找漏洞，让协议作废?
解除劳动合同的协议书应该签订清楚下列内容：用人单位、劳动者的具体信息；解除劳动关系的生效日期；工资结算；经济补偿；社会保险；工作交接；竞业限制；劳动争议解决方式
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是否合理合法地将管理岗位转移到一线岗位？
你好！调岗属于变更劳动合同内容，需要双方协商一致才能调岗，确实需要调岗的，用人单位需要说明合理性
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长期工干了一个月第二月不想干了可以直接走不
长期工第二月欲离职，操作如下： 1）若单位有违法行为（如欠薪、无劳动保护等），可立即离职并主张赔偿； 2）若无违法行为，应提前三十天书面辞职，确保工作交接和权益
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销售岗位，休产假期间，选择了拿生育津贴不发工资，扣除了产假期间的奖金，这种做法合法吗？
你好，可以协助您处理进行维权的
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你好！我在家骨折治疗休养了4个月左右，且现在还不能上班，公司说要给我办理离职，这种情况合法吗？
请介绍具体情况以便回复
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