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与我签订劳务合同,但是工资是与我签合同单位发放,需不需要给我上社保,我们的劳务派遣合同时间挺长的
更新时间:2022-09-28 15:17:56
问题描述:
公司没有派遣资格,与我签订了劳动
合同
,但我在另一家公司工作,但工资由与我签订合同的公司支付。这合法吗?你需要为我提供
社会保障
吗?我们的
劳务派遣
合同需要很长时间
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合法。用人单位应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况
2022-09-28 15:14:40
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2022-09-28 15:15:43
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劳务派遣单位还应当与用工单位订立劳务派遣协议,协议中应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险的数额与支付方式以及违反协议的责任。劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者,不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。
《
劳动合同法
》的规定对劳务派遣中的合同签订提出了全新的要求。 因此,用工单位和劳务派遣单位应当仔细研读《劳动合同法》,做到知法、守法,防止在采用劳务派遣形式用工时侵害劳动者的合法权益,使这种特殊的用工形式得以健康发展。
2022-09-28 15:17:56
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