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原来公司撤出,给我们开具了解除劳动合同书,之前上的保险怎么办!我的解除劳动合同书也丢了
更新时间:2019-11-03 20:02:09
问题描述:
原来
公司
撤出,给我们开具了
解除劳动合同
书,之前上的保险怎么办!我的解除
劳动合同书
也丢了
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公司单方解除
劳动合同
,那么劳动者要注意,必须获得
经济补偿
,还有失业金补贴。
办理手续手续后,要拿到
离职证明
、社保手册、
医疗保险
缴纳单,然后,先到劳动局办理失业证注册失业;才能到人社局办理社保转接,就可以自己缴纳社保费用。
2019-11-03 19:53:36
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与公司签了解除劳动合同的通知书后,可以申请劳动仲裁的,以维护自己的权益。《
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
》
第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列
劳动争议
,适用本法:
(一)因确认
劳动关系
发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及
劳动保护
发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
2019-11-03 19:55:31
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工伤解除合同的补偿分为劳动
合同解除
补偿和工伤两个方面。
一、解除或者终止劳动关系经济补偿
(一)用人单位解除劳动合同
解除劳动合同合法的,
劳动者
具有《
劳动合同法
》第三十九条规定过错的,没有补偿;不具有法定过错的,用人单位应当按照劳动者本单位工作年限每年支付一个月工资经济补偿金。
(二)劳动者解除劳动合同
用人单位具有《劳动合同法》第三十八条规定过错的,用人单位应当支付经济补偿;没有法定过错的,没有经济补偿。
(三)违法解除合同
1、用人单位违法解除劳动合同,劳动者主张继续履行合同的,应当继续履行;不主张继续履行合同,或者合同不能继续履行的,用人单位应当按照经济补偿金的二倍支付赔偿金。
2、劳动者违法解除劳动合同的,应当赔偿用人单位有证据证明的经济损失。
二、工伤方面
(一)不构成伤残等级的工伤职工,没有补偿。
(二)鉴定为五至十级的,按照所在省、自治区、直辖市规定的具体标准,由工伤
保险
基金支付一次性工伤医疗补助金,所在单位支付一次性就业补助金,终止工伤保险关系。
2019-11-03 19:59:18
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关于劳动
合同
的解除,其应当具备以下条件:
1、被解除的劳动合同是依法成立的有效的劳动合同
2、解除劳动合同的行为必须是在被解除的劳动合同依法订立生效之后、尚未全部履行之前进行
3、用人单位与劳动者均有权依法提出解除劳动合同的请求;
4、用人单位和劳动者双方协商解除劳动合同,可以不受劳动合同中约定的终止条件的限制。
2019-11-03 20:02:09
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劳动关系的解除
劳动合同纠纷
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解除劳动关系怎么赔偿
1875
解除劳动合同书的效力如何
解除劳动合同书
我的解除劳动合同书丢了,怎么办?
这个具体咨询一下社保部门吧!!
全部1个答案 >
888
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解除劳动合同书的生效时间
解除劳动合同书
如果出了事,公司给了解除终止劳动合同书,我怎么办
公司协商解除劳动合同,工伤员工的赔偿,如果与工伤员工协商一致的,除了支付工伤待遇外,应按员工工龄,一年支付一个月工资的经济补偿金,如果无法协商一致的,用人单位单
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我的解除劳动合同书丢了,现在需要转移保险,怎么才能在拿到我的解除劳动合同书
工伤解除合同的补偿分为劳动合同解除补偿和工伤两个方面。 一、解除或者终止劳动关系经济补偿 (一)用人单位解除劳动合同 解除劳动合同合法的,劳动者具有《劳动合同法
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由于个人原因把解除劳动合同丢了,就等这个解除劳动合同书,我该怎么办?
根据《劳动合同法》第五十八条规定,劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同。也就是说,劳务派遣单位不能与劳动者约定订立无固定期限劳动合同和以
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可投诉。。。
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解除劳动合同书
解除行为对你没有效力
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你好建议跟公司协商解决
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你好,可到劳动局投诉或申请劳动仲裁
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补充协议是如何约定的呢
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你好,建议协商处理
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收集证据:如合同文本、交流记录等,证明霸王条款的存在。向猫舍提出解除要求:可先尝试与猫舍协商,要求修改或解除霸王条款。申请法律援助:如协商无果,可寻求律师帮助,
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