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合同约定综合计算工时工作制，但没审批，能否随时解除合同
更新时间：2022-04-23 11:10:46
问题描述：
合同
规定了综合计算工作时间的工作制度，但尚未获得批准。合同可以随时终止吗
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劳动合同期满或者当事人约定的劳动
合同终止
条件出现，劳动合同即行终止。根据劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的
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》第5条第2款规定，劳动合同的终止时间，应当以劳动合同期限最后一日的24时为准
2022-04-23 11:06:19
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如单位依法支付了
加班费
，如
离职
必须要履行提前通知义务；如有
加班
但单位未依法支付加班费，视同于无故拖欠
工资
，可在通知单位后随时离职
2022-04-23 11:07:50
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你可以到劳动部门投诉
2022-04-23 11:10:46
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