杭州市住房公积金提取需要什么条件,需要哪些材料

更新时间:2022-08-11 10:06 找法网官方整理 人浏览

  杭州市住房公积金提取需要的条件有离休、退休的和丧失劳动能力,且与单位终止劳动关系的等。杭州公积金提取需要的材料有提取人身份证、住房借款合同、存折和结婚证等。

杭州市住房公积金提取需要什么条件,杭州市住房公积金提取需要哪些材料

  一、杭州市住房公积金提取需要什么条件

  杭州市住房公积金提取需要的条件如下:

  1.购买、建造、翻建、大修自住住房;

  2.偿还产权自有的住房贷款本息;

  3.连续正常缴存住房公积金满3个月,本人及配偶在本市无自有产权住房且租赁住房的;

  4.离休、退休(退职);

  5.完全或部分丧失劳动能力,且与单位终止劳动关系;

  6.本市户口职工与所在单位终止劳动关系后,未重新就业满5年或者男性年满50周岁、女性年满45周岁;

  7.非本市户口职工与所在单位终止劳动关系后未在本市重新就业;

  8.享受城镇最低生活保障;

  9.出国、出境定居;

  10.职工死亡或被宣告死亡。

  二、杭州市住房公积金提取需要哪些材料

  杭州公积金提取需要的材料包括:

  1.提取人身份证(原件和复印件各一份);

  2.经公证的住房借款合同、偿还住房贷款的存折;

  3.借款银行开具的上一年度实际还款证明。

  4.提供结婚证或户口簿,原件和复印件各一份。

  三、杭州市住房公积金提取提取额度

  找法网提示您,杭州市住房公积金提取提取额度是:

  1.离休、退休:提取金额为职工当前缴存账户所有余额。

  2.完全或部分丧失劳动能力且与单位终止劳动关系:提取金额为职工当前缴存账户所有余额。

  3.本市户口职工与所在单位终止劳动关系后,未重新就业满5年或者男性年满50周岁、女性年满45周岁:提取金额为职工当前缴存账户所有余额。

  4.非本市户口职工与所在单位终止劳动关系后未在本市重新就业:提取金额为职工当前缴存账户所有余额。

  5.享受城镇最低生活保障:政府部门核发的困难家庭救助证有效期内缴存的住房公积金余额均可提取。

  6.出国、出境定居:提取金额为职工当前缴存账户所有余额。

  7.职工死亡或被宣告死亡:提取金额为职工当前缴存账户所有余额。

声明:该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除。
点赞
收藏
还有疑问?立即咨询律师!
33344 位律师在线
1 分钟提问
5 分钟内解答
立即咨询
26秒前 用户188****9876 提交了咨询
相关知识推荐
住房公积金外地提取住房公积金
住房公积金问题一般包含住房公积金的登记、账户设立、缴存、转移、封存、启封、结算等。具体的问题可以咨询当地的住房公积金管理中心。
2022杭州公积金怎么转移
2022杭州公积金怎么转移
杭州公积金资讯
住房公积金贷款提取住房公积金
你好,按揭买房的,需要准备好一下资料: 1、购房人与公司签订的购房合同,20%以上房款收据; 2、购房人有效身份证件、婚姻状况证明(结婚证或单身证明); 3、购
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
2022杭州公积金如何查询
2022杭州公积金如何查询
杭州公积金资讯
2022杭州公积金利率
2022杭州公积金利率
杭州公积金资讯
住房公积金怎么提取?住房公积金提取流程
住房公积金问题一般包含住房公积金的登记、账户设立、缴存、转移、封存、启封、结算等。具体的问题可以咨询当地的住房公积金管理中心。
2022杭州公积金缴费标准
2022杭州公积金缴费标准
杭州公积金资讯
公积金住房提取,住房公积金可以免费提取吗
  一.住房公积金提取的申请条件  1.购买、建造、翻建、大修自住住房的  2.偿还产权自有的住房贷款本息的  3.租赁住房自住的  4.离休、退休(退职)的 
公积金住房提取,住房公积金在线能提取吗
住房公积金问题一般包含住房公积金的登记、账户设立、缴存、转移、封存、启封、结算等。具体的问题可以咨询当地的住房公积金管理中心。
公积金住房提取,我想提取住房公积金
  住房公积金领取的应注意事项:  (1)购买自住住房提取住房公积金的(含集资建房、市场运作建房等),先自付款后提取,在合同约定全部付清房款之日起一年之内可申请
公积金住房提取,在那个地方提取住房公积金
符合下列情形之一,并能按规定提供合法、有效证明的职工,可申请提取个人住房公积金账户内的存储余额: (一)购买、建造、翻建、大修自住住房的; (二)达到国家法
住房公积金提取哪种方式提取最多、深圳住房公积金能提取多少。
根据《住房公积金提取管理办法》规定:  单位按时、足额缴存住房公积金的,其职工符合下列情形之一的,可提取住房公积金:   (一)离休、退休的;   (二)完全丧
企业降薪20%合法吗?
您好,请问公司以什么理由降薪?劳动报酬属于劳动合同的内容,若进行变更需要双方协商,若公司单方面降薪是可以要求补偿的
如果我不给工资,我该怎么办
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
您好,我想知道劳动者主体资格认定有哪些?谢谢
您好,用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格。用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动
我想问一下面试了收服务费正常吗
具体什么情况方便说明一下吗?不然没法提供解答
事业单位的会计能否兼职做其它事业单位的会计
看单位规定,全职的一般不让到外单位兼职
请问实习期一年合理么
您好,实习期一年并不违法,实习期内用人单位与劳动者建立的关系并不是劳动合同关系,所以不违法。但如果试用期约定为一年的违法,试用期最长不能超过六个月。