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请问在试用期签劳动合同时，用人单位要求劳动者先签名按手指印，这样合法吗？有点担心对方会把试用期时间
更新时间：2022-07-12 06:37:16
问题描述：
在试用期内签订劳动
合同
时，用人单位要求劳动者先签字并按指纹，然后用人单位可以填写日期、工资等，这合法吗？我有点担心对方会通过改变试用期和工资来欺骗别人。我想填写约定的工资、日期等，但对方不允许。
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如果双方已经协商好，则合同有效。如果劳动者不知道，可以到
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2022-07-12 06:33:08
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签订劳动合同前，用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况，被招工人也有权提出自己的意见和要求，双方经充分协商，达成一致意见后，用毛笔或钢笔填写劳动合同书，并签名盖章。
2022-07-12 06:37:16
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