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我们公司准备九月搬迁到广州别的区我不想跟去,劳动合同封面写的地址是现在地址,请问我不去有补偿吗
更新时间:2022-04-25 14:07:47
问题描述:
你好,我想问一下。我们
公司
将于九月搬到广州的另一个地区。因为我不想去太远的地方。劳动
合同
封面上的地址为当前地址。如果我不去,我有补偿吗?非常感谢。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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工厂搬迁,员工不去的,否给予
经济补偿
,要具体衡量
企业
搬迁的距离及合理性因素。一般一个区之间搬迁,对员工工作生活影响不大的,公司可以不补偿
2022-04-25 14:02:20
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劳动纠纷律师团队
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公司地址确实发生了重大的,导致了员工劳动合同无法履行,则公司应该征求每位员工的意见不同意去的,则提前30天书面通知解除劳动合同,并给予经济补偿金。补偿标准为根据工作年限
2022-04-25 14:06:32
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平均4分钟内
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劳动
合同变更
时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。 根据《
劳动合同法
》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。当合同未到期,单位单方提出变更劳动合同,无法与劳动者达成一致的,劳动合同不得变更,不能视为劳动者提出解除劳动合同。如果单位以此解除劳动合同的,属于单位在劳动合同期内违法解除劳动合同,劳动者可以选择要求继续履行劳动合同或要求解除劳动合同并要求单位支付经济补偿金和赔偿金。
2022-04-25 14:07:47
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