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我和用人单位签了一年劳动的合同,请问一年后单位如果不和我续签合同,我怎么办?
更新时间:2022-04-27 09:22:53
问题描述:
我和雇主签订了一年的劳动
合同
。如果雇主一年后不与我续约,我该怎么办?
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劳动合同到期后,如果是劳动者不愿续约的,一般情况下员工不可以再要求用人单位支付赔偿金或经济补偿金
2022-04-27 09:10:29
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固定期限劳动合同期满后,用人单位不再与职工续签而导致劳动
合同终止
时,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。当然,如果用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者仍然不同意的除外等内容
2022-04-27 09:19:01
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合同期限届满,双方当事人均有继续保持
劳动关系
的意愿,经协商一致,延续签订劳动合同的。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的劳动合同。
2022-04-27 09:22:53
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本人与单位签两年合同,我想继续做这种工作,可以拒绝续签合同,单位有权利可以不和我续签合同吗?
合同期限届满,双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿,经协商一致,延续签订劳动合同的。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的
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如果合同到期,公司不续签怎么办
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用人单位不续签劳动合同怎么办
劳动合同纠纷
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用人单位可以选择与劳动者一年签订一次劳动合同,具体双方可以协商。 劳动合同一般遵循双方当事人的意思,大多数是整年,但不是必须是整年。现在合同一般都是以三年为期限
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关于物业不续签合同怎么办
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您好现在事情解决了吗
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得看是你不续签还是公司不续签,不同的情况不一样的,有需要可以电话联系详谈
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请问我与单位签了一年的合同,若是合同到期单位不与我续合同,我该怎么办?
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在我的劳动合同中,工厂违反劳动合同法要求我做操作员吗?
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你好,试用期是否算在劳动合同内
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现在公司和新公司的法人不一样,要求我重新签订劳动合同。我该怎么办?
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劳动合同书相关规定有哪些
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