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在公司干了5个月没给我签合同，也没给我缴纳养老保险，现在要辞退我我该怎么做
更新时间：2019-08-12 11:22:46
问题描述：
在
公司
干了5个月没给我签
合同
，也没给我缴纳
养老保险
，现在要辞退我我该怎么做
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保险法
第22条第2款规定“投保人、被
保险
人或受益人索赔后，保险人按照合同的约定，认为有关的证明和资料不完整的，应当及时一次性通知投保人、被保险人或者受益人补充提供。”因此保险理赔时保险人多次要求补充材料是不合法的。
2019-08-12 11:15:29
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公司与劳动者签署劳动合同，单位必须给在职员工办理社保，社保是法定的，《
社会保险法
》第八十四条规定：
1、
用人单位
不办理
社会保险
登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；
2、逾期不改正的，对用人单位处应缴
社会保险费
数额一倍以上三倍以下的罚款；
3、对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
2019-08-12 11:20:12
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劳务派遣
的员工，用人单位签订的合同是与劳务派遣单位签订的。而劳务派遣员工的合同也是与劳务派遣单位签订的。故劳务派遣单位要和你解除
劳动合同
，或者用工单位将你退回劳务派遣单位都需要按照你们的合同约定。
同时被派遣的员工与劳务派遣单位解除合同的相关赔偿问题可以参照《
劳动合同法
》有关解除合同的规定要求赔偿。
2019-08-12 11:21:24
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养老保险缴纳时间：
1. 社会
保险费
征收
机构应当依法按时足额征收社会保险费，并将缴费情况定期告知用人单位和个人。
2. 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因
不可抗力
等法定事由不得缓缴、减免。
职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
3. 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及
其他
灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
2019-08-12 11:22:46
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公司的实习生需要交保险吗?试用期的员工需要交社保吗?
实习生社保
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我在公司干了5个月，公司不给我交养老保险，也没给我签合同，现在辞退我，我该怎么做
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