首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
春节放假
>
春节放假咨询
> 咨询详情
在职员工请病事假扣工资标准是什么？以什么为依据？
更新时间：2022-06-10 08:54:04
问题描述：
请病假和事假的在职员工的工资扣除标准是什么？基于什么？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1870711
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
1、劳动
合同
有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工资标准确定。集体合同确定的标准高于劳动合同约定标准的，按集体合同标准确定
2022-06-10 08:48:50
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1074680
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
病假期间工资的计算标准是职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的，企业应按下列标准支付疾病休假工资：
1.连续工龄不满2年的，按本人工资的60%计发；
2.连续工龄满2年不满4年的，按本人工资70%计发；等等
2022-06-10 08:52:22
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
439006
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
事假不发工资，病假按不低于当地最低工资标准计发工资。工资是劳动报酬，事假是因私事不出勤，自然不应有报酬，员工事假期间，一律不发给工资。实行月薪制的，应当按月薪÷月计薪天数
21.75扣除工资
2022-06-10 08:54:04
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
试用期工资标准是什么？
劳动合同纠纷
220
请问根据国家劳动法规定：请病假又是怎么扣工资？丧葬假又怎样扣工资？
你好，具体看单位的规章制度。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
无因管理的权利是什么？
民法典
125
什么是最低工资制度？
劳动合同纠纷
1041
在职职工请病假单位扣工资吗？
病假扣工资一般是按请事假进行扣，即扣除职工当天的基本工资。但部分公司设有一定天数的带薪病假的，此时职工请病假是不需要扣工资的，用人单位应当为其发放工资。<
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
国家加班工资标准是什么
工伤索赔
250
您好，不便问一下，工作中十九年，请了整月病事假，岗职薪水是不是要扣？有哪些规范？感谢
按照单位规定的进行处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好！什么是核定工资？什么是基本工资？
基本工资是指职工在法定工作时间内完成工作任务或劳动定额时企业必须支付的基本劳动报酬。 基本工资的构成包括除奖金、加班加点工资以及特殊劳动补偿性津贴(如
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
本人的工资是怎么计算的？根据是什么？
工资计算标准的正确算法：工资=月薪÷ 21.75×月计薪天数×出勤天数比例。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在职员工请病假工资扣除标准是多少？依据是什么？
病假工资，用人单位可以在合同中与职工进行约定，只要不低于当地最低工资的80%就可以。根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中的规定，职工全
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
830
病假是什么扣工资的？
病假工资的支付标准是：工龄不满2年者，为本人工资60%；已满2年不满4年者，为本人工资70%；已满4年不满6年者，为本人工资80%。劳动部《关于贯彻执行〈中华人
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
560
这样的罚款有什么法律依据吗，什么是平均工资？什么是最低工资？还是算加班工资在内？
如果劳动合同没有约定罚款相关成度，那么罚款一千并没有法律依据，但是如果因为迟到或者怠工给公司带来了严重损害也要根据劳动合同约定，所说的百分之二十是指平均工资加奖
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
算不算违法，能不能举报？
可以去劳动局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
380
公司给我发的工资部门领导要了一部分回去是不合法的
通过协商索取，如果协商不成就可以直接向法院起诉。如果没有经本人同意，单位就将本人工资交给别人，那么员工是需要向单位索取工资，如果单位拒绝支付是可以向劳动监察大队
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
330
如何匿名报告雇佣童工？
可以去劳动局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
我在这边干了5天，跟组长说了离职后，让我下个礼拜一去交无尘服拿离职单
这在法律上并无规定。员工旷工三天，虽不能算自动离职，不过单位是可以按照公司的规章制度辞退员工的，并且单位可以扣除员工部分奖励性待遇作为处罚，但是不得克扣员工工资
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
230
中专学生实习必须满6个月吗？学校说毕业证必须满6个月。
要看具体情况才能判断
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
临时工转正的流程要怎么走
临时工没有转正这一说法。转正的对象是处在试用期的员工。试用期在试用期结束之后成为正式员工叫做转正。临时工是否能成为正式员工，需要用人单位是否有邀请其成为正式员工
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是单招生，然后现在进厂了，如果变成了正式工对我以后有影响么
得结合合同内容确定
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
给人力资源公司带了十多个人去做事，他们承诺的中介费用反悔怎么办
可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
咸阳律师
同城律师：
彬州市律师
长武县律师
淳化县律师
礼泉县律师
乾县律师
三原县律师
武功县律师
兴平市律师
旬邑县律师
永寿县律师
泾阳县律师
秦都区律师
杨陵区律师
渭城区律师
热门推荐：
做假工资表会不会犯法
病假工资标准
什么是工资标准
员工病假工资如何计算
辞急工扣工资标准是什么
员工在职证明
员工在职证明的格式是怎样的
病假工资怎么扣
病假工资怎样算
请病假条范本
律师解答动态
刚刚
刘同发律师
近期帮助 165443 人
你好，如何在网上查询自己是否被起诉，以及网贷逾期后财产评估的是否具有法律效用
4分钟前
阮兴军律师
近期帮助 9005 人
房屋被男方拿去贷款，女方不知道
7分钟前
邓立庆律师
近期帮助 10643 人
你好，我有个朋友强奸案的，然后他给抓了还没有判刑，现在还能找关系放人吗
7分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 14578 人
没签劳动合同上班四年交了社保已经离职了可以申请劳动仲裁吗？
9分钟前
党东月律师
近期帮助 824 人
我有心梗一年了，可以办理病退吗？
14分钟前
张春利律师
近期帮助 5615 人
您好！想咨询三十年前南市区沪军营路居民动迁去向，个人到档案馆可以查询到吗？
14分钟前
阮兴军律师
近期帮助 9005 人
我这边是连锁店，我想撤股不干了，我的另外一个合伙人，就是带我进这家店的合伙人，这个合理吗
16分钟前
张春利律师
近期帮助 5615 人
碰到高利贷了，借款1W当天实际到手6000，其中350本金150利息，还恐吓不还上门，能否选择报警
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
