劳动合同到期了,公司没有通知续签合同,这时候算什么呢?

更新时间:2021-03-14 09:22:43
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劳动合同到期了,公司没有通知续签合同,这时候算什么呢?
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    合同到期续签流程程序:
    1、发出续订劳动合同意向书,征求劳动者的意见;
    2、双方当事人协商一致;
    3、签订续订劳动合同的协议书;
    4、鉴证或者备案。
    2021-03-14 09:11:38
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    公司员工合同到期,只要双方同意,对新的合同条款没有异议的,就可以办理劳动合同续签手续的。
    2021-03-14 09:17:42
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    之前有续签过劳动合同的,等劳动合同到期后,用人单位与劳动者协商一致续签合同即可。
    2021-03-14 09:22:43
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我的劳动合同上个月到期了。这个月,公司没有给我续签合同?
合同期限届满,双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿,经协商一致,延续签订劳动合同的。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的
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我与公司的5年合同到期,公司将续签劳动合同,发出劳动合同续签通知,申请定期合同续签。
1、劳务派遣合同,是指由实际用工单位和劳务派遣公司首先签订劳务派遣协议,之后由劳务派遣公司代替用人单位招聘员工进行派遣的合同。    2、劳务派遣制员工是指和
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劳动合同到期,公司没有通知续签
单位违约;可以要求续签;到期不续的可以主张补偿金,连续签订第3次的双倍补偿;
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劳动合同到期了,公司没有续签合同违法了吗?
在担保的主合同到期之日起六个月内,债权人向担保人主张过权利或提起仲裁诉讼,担保人仍然要承担担保责任. 担保法: 第二十五条 一般保证的保证人与债权人未约定保证期
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劳动合同到期,公司没有续签合同,有赔偿吗?
劳动合同到期公司不续签,只能是劳动合同的到期终止,你就按正常的离职手续办理就可以了。每家公司的办理方式都不太一样,你可以向你公司的人力资源部去咨询。按新的《劳动
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原来合同没到期,续签了劳动合同,现在可以取消续签的合同吗?
你好,你可以依法提起劳动仲裁,维护合法权益。
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劳动合同到期了,如果公司不和我续签合同,
你好,是可以的,到期就可以离职
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您好请问,劳动合同续签几次是无固定期限
劳动合同没有规定说只能续签几次。但是如果连续签订二次固定期限合同后,如果员工提出签订无固定期限合同的,用人单位应与员工签订无固定期限合同。法律规定,连续订立二次
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你好请问,劳动合同顺延算新的合同吗
劳动合同顺延不算新的合同。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十五条规定,劳动合同期满,有本法第四十二条规定情形之一的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。但
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试用期辞职提前多少天
法律分析:辞职并不是全部需要提前三十天,要视情况而定,如果是试用期则需要三天提前说明。法律依据:《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位
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中介说人走帐清,他要是发不出去怎么办?
您好,及时申请劳动仲裁维权
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厂里上班一个星期,离职不给签字
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
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